【竹橋】各種保険営業／更新・保全メイン◆毎日新聞G向け◆残業月10-15H◆創業70年安定経営【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
損害保険会社、損害保険代理店、生命保険会社、生命保険代理店、いずれかの勤務経験

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】


＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
9:15〜17:30 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※残業時間は月平均10〜15時間程度、訪問先の予定に合わせ、直行及び直帰等柔軟にスケジュール管理可能

＜予定年収＞
355万円〜480万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：224,200円〜251,960円

＜月給＞
242,000円〜272,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与あり：年2回（7月、12月）、業績により期末業績賞与あり（３月）
■昇給あり：年1回（4月）
■年収例：30歳（経験8年）年収355万円〜400万円／月給24万円〜28万円＋賞与
　　　　　35歳（経験12年） 年収400万円〜480万円／月給27万円〜32万円＋賞与


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■GW休暇（3日間）
■夏季休暇（3日間）
■年末年始休暇（12/30〜1/3)
■忌引休暇、子の看護休暇、介護休暇、結婚休暇、リフレッシュ休暇
※勤続6ヶ月未満の新入従業員に特別有給休暇あり

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
社会保険：■各種社会保険完備（雇用、労災、健康「毎日新聞健保組合」、厚生年金）
退職金制度：退職金制度

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■育児・介護休業等制度
■傷病救護制度
■ライフプラン支援制度
■各種祝金（勤続・結婚・出産・入学）
■傷病見舞金
■忌慰金
■新聞購読券支給
■リロクラプ加入（宿泊、レジャー、グルメ、映画などを会員価格で利用、育児・介護サポートなど）
■産休育休、男性社員も積極的に育休取得
■年次有給休暇（勤続6ヶ月以上に10日付与、勤続1年以上4年未満は17日、4年以上5年未満は19日、5年以上は22日）
※勤続6ヶ月未満の新入従業員に特別有給休暇あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中も給与に変更はありません