具体的な業務内容
【六本木／不動産コンサルティング】キレイなオフィス！未経験でも稼げる！住宅手当あり
~未経験でもスキルアップ・高年収を目指せる！／第二新卒歓迎／徹底された分業体制で就業環境◎／テレアポ・新規開拓はなく、問い合わせがあった方への提案営業となります／年間休日124日／日曜固定休み＋平日1日休み〜
不動産のオーナーが所有している物件に対し不動産運用のコンサルティングを行い、最適なプランを提案していただきます。必ず先輩社員が同行するため営業未経験でも安心して始めることができ、未経験から活躍できる環境が整っていますので、飲食店やアパレルの販売員、旅行業界、ブライダル業界からの中途社員が活躍しております。【変更の範囲:会社の定める業務】
▼アポイントに沿って不動産（マンションが中心）オーナー様を訪問
▼コンサルティング業務（不動産の運用についてお話しします）
▼ご納得いただけたら不動産買取のご契約
※事業のエリアは首都圏の一都三県だけ。お客様への訪問は1日2〜3件程度で直行直帰がメインです。完全分業制のためアポイントは別部署が担当になり、すでに興味を持っているお客様と商談するため成約しやすい環境です。
■働き方：
入社6ヶ月でチーフになった社員や、入社3年目でアシスタントマネージャーを任されている社員もおります。若い組織のため、早期に昇格・昇給が可能な環境です。入社後は約1週間の座学研修で、不動産の基礎から教えています。研修後は先輩社員がマンツーマンでサポートをしてくれるためお客様との商談も安心です。
■インセンティブ：仕入れた物件の売買利益の一部がインセンティブとして支給されます。パーセンテージは役職によって変わります。
・600万円／入社1年目・チーフ（月給35万円+インセン180万円）
・800万円／入社2年目・シニアチーフ（月給35万円+インセン380万円）
・1300万円／入社4年目・アシスタントマネージャー（月給40万円+インセン820万円）
■研修内容：
入社したらまず業界のこと、仕組みなどを1週間ほどで学びます。その後1〜2カ月ほどかけて提案内容やお客さまとのやり取りの仕方など、実際の業務について学んでいきます。必ず先輩が指導役としてつくので分からないことは先輩が説明します。徐々に仕事に慣れてもらい、目標も現実的な数値に設定。入社から半年ほどで一人で仕事ができるようになることが目安です。
チーム／組織構成
