具体的な業務内容
【営業企画/インサイドセールス領域】リード増加の施策や進捗管理メイン／HRTech／リモート可
◇◆マネジメントやリード増加、FSの商談進捗管理など営業経験を活かして企画側へ／今後のキャリアパスも柔軟◎／挑戦できるHRTechスタートアップ◆◇
企業と理系学生を繋ぐHRプラットフォーム「LabBase」などを運営する同社にてインサイドセールス領域の営業企画をお任せします。
変更の範囲：会社の定める業務
■パーパス：
「研究の力を、人類の力に」
■「LabBase」とは：
2019年にリリースし、上位校の理系学生50,000人以上、理系学生を採用する500社以上の企業が利用するサービスへと成長。研究に打ち込み就職活動をする時間を確保できなくなる理系学生と、優秀な技術人材を採用したい企業を繋げるプラットフォームです。
サービス一覧：https://labbase.co.jp/service/
■導入実績（敬称略）：
エーザイ、ヤフー、CANNON、デンソー、オプト、SoftBankなど業界問わず大手企業も多数導入しています！
詳細：https://business.labbase.jp/case/
■業務内容：
受注率の高いセグメントや利用継続率の高いセグメント等を特定し、マーケティング・フィールドセールス部門と連携しながら新規開拓の方針を策定・実行いただきます。
・マーケティング部門/フィールドセールス部門との連携
・派遣スタッフ/インターンのマネジメント
・ミッション達成のために必要な戦略策定
・各施策の実行/数値分析（架電・メール・SFA・MAツール活用等）
・ターゲットリストの作成（業界・売上規模などの軸で分析を含む）
・業務フローの型化（トークスクリプト・メールテンプレート・ステップメール構築等） など
※実際のインサイドセールスは派遣社員が行っているため、マネジメントが主な業務となります。
■配属組織：
・現在社員4名＋派遣スタッフ8名で運営しています
■受賞歴：
・ICCカンファレンスKYOTO 2017 優勝
・Tech Crunch Tokyo 2018 受賞
・Mizuho Innovation Award 2020年 受賞（2020年1-3月期）
・東洋経済「すごいベンチャー100」に選出
・Forbes 30 Under 30 Asia（代表加茂様）
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
