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    • 株式会社西武リアルティソリューションズの求人情報(【滋賀】リゾートエリアの土地管理 ※未経験歓迎/U:Iターン歓迎/土日祝休/西武グループの安定基盤【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社西武リアルティソリューションズ

    【滋賀】リゾートエリアの土地管理 ※未経験歓迎/U:Iターン歓迎/土日祝休/西武グループの安定基盤【dodaエージェントサービス 求人】

    【滋賀】リゾートエリアの土地管理 ※未経験歓迎/U:Iターン歓迎/土日祝休/西武グループの安定基盤【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/09/15
    • 掲載終了予定日:2024/10/16
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【滋賀】リゾートエリアの土地管理 ※未経験歓迎/U:Iターン歓迎/土日祝休/西武グループの安定基盤

    〜西武グループの保有するリゾートエリアの資産管理業務/土日祝休/リモート・フレックスの働きやすさ◎/残業20時間程度/西武グループの安定基盤〜

    ■業務概要
    グループが保有している不動産(土地・山林など)の巡回点検など資産管理に関する業務をお任せします。【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■業務詳細
    ・社有地管理/巡回点検
    ・土地売買・賃貸に関する契約及び管理
    ・森林整備及び土木工事の業者発注・監理
    ・行政折衝 など
    入社後は、先輩社員に同行しながら、担当エリアを社有車で巡回し、点検作業を行っていきます。一連の業務を習得した後は、先輩社員と分担して主担当としてお任せしていく想定です。部署にはベテランの社員が多く、一から業務を覚えていくことが可能です。工事や整備が必要な場合には、業者に依頼するため、肉体作業が多く発生するものではありません。
    ※担当エリア
    滋賀県内の琵琶湖エリアを中心とした大津市、草津市、彦根市、高島市、竜王町、愛荘町、一部大阪市の社有の遊休地、賃貸地、別荘分譲地内の道路、山林の管理を行っていただきます。
    ■得られるスキル
    グループで所有する土地は、地域の観光産業やその他企業へ賃貸を行っております。森林整備や土木などの技術的知見の他、不動産売買・賃貸などの幅広い経験を積むことが可能です。資格取得支援なども積極的に行っており、不動産のプロフェッショナルとしての成長ができる環境です。

    ■就業環境
    リモート・フレックス制度の活用が可能です。入社して半年間は、隔週/週2回程度、所沢オフィスにて研修を行います。(応募者のご希望によって応調整)
    本ポジションは土日祝が休日となり、平均残業時間は20時間です。

    ■特徴・魅力
    西武グループにおける不動産事業の中核会社として、西武線沿線を中心に幅広いエリアで事業を展開。東京都心に保有する土地の面積では約22万㎡。また、全国のリゾートにも広大な資産を有しております。このポジションは、地域の発展や観光振興に寄与しており、また、環境保全や地域活性化など、社会的課題の解決にも取り組んでいます。
    資産価値を顕在化させ、グループ企業価値の向上をはかるため、当社では保有資産の最有効活用を企画・構想し、都心・リゾート・沿線の各エリアの次なる未来を創っていきます。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■応募要件:
      普通自動車運転免許をお持ちの方
      山道運転や長距離運転に抵抗の無い方

      ■歓迎条件:
      建設・不動産業界経験者

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      滋賀県

      <勤務地詳細>
      滋賀管理事務所
      住所:滋賀県大津市におの浜四丁目7番7号 びわ湖大津プリンスホテル内ホテル棟2階
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める事業所】

      <転勤>
      当面なし
      将来的にはキャリア形成等のため配置換えの可能性があります。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:10:00〜15:00
      フレキシブルタイム:6:30〜10:00、15:00〜19:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:45

      <その他就業時間補足>
      平均残業時間は10時間です。

      給与

      <予定年収>
      460万円〜680万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):258,000円〜379,000円

      <月給>
      258,000円〜379,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※前職での経験および現在の理論年収を考慮したうえで、当社の給与制度に従って計算させていただきます。
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      土日祝休み、年末年始休暇(12/30〜1/3)、有給休暇(初年度10日〜最大20日)、リフレッシュ休暇、看護休暇(取得実績あり)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:実費支給(上限なし)
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:勤続3年以上/再雇用あり(65歳まで)

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■資格支援制度(対象資格のみ)
      ■各種昇格研修 など

      <その他補足>
      ■役職手当(管理職)、食事手当、年末年始手当
      ■財形貯蓄制度、グループ保険、医療保険、保養所
      ■スライド勤務制度
      ■育児休業・介護休業(取得実績あり)
      ■西武グループ関連施設利用のグループ社員割引(ホテル、スキー場、スケート場、遊園地、ゴルフ場、水族館、野球観戦など)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中の労働条件に変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社西武リアルティソリューションズ
      設立 1956年6月
      事業内容
      【グループ保有資産の価値極大化をはかり、より競争力の高い総合不動産会社への飛躍を目指し、西武リアルティソリューションズは誕生しました】
      資本金 8,600百万円
      従業員数 488名
      本社所在地 〒1700022
      東京都豊島区南池袋1-16-15
      URL https://www.seiburealsol.jp/
    • 応募方法