具体的な業務内容
【東京/人柄採用/第二新卒歓迎】HP・ECサイト等の新規営業※アポ獲得でもインセン支給/24年卒OK
〜完全分業/提案に専念できる!自社提供Webサービスの提案!1アポで1万円のインセンティブ等で頑張りがダイレクトに給与に反映〜
※従事すべき業務【変更の範囲:会社の定める業務】
【魅力点】
■アポ獲得でもインセンティブ支給
サービスのご成約につながったらインセンティブが支給されることはもちろん、アポイント獲得段階でも1件ごとにインセンティブを支給。頑張りはしっかりと給与で還元されます。そのため入社半年で月収43万円を獲得したメンバーも!
■アポからの成約率は、なんと50%!
当社商品はオリジナルのCMSを活用しているので、テンプレート商品ではなく完全にオリジナルのデザインでサイト制作することが可能です。
また、AIチャットボット機能を搭載するなど、Web制作だけで推している他社との差別化がしやすく、ご提案から成約につながりやすい特徴があります。
■万全なフォロー体制
しばらくは上司や先輩がクローザーとして、商談に同席します。また案件や商談の進め方についてはいつでも気兼ねなく相談できるため、1人で仕事を抱え込むことはありません。
※株式会社アンド・アイへの在籍出向となります。
(株式会社アンド・アイ/勤務地:東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル9階/WEBソリューション事業)
【仕事内容詳細】
お客様が抱える「なかなか業績があがらない」「新しい集客を取り入れたい」などの課題に対して、HPの新規制作やリニューアルなどの提案を行います。お客様と同じ目線で考えアイデアを出し、課題解決へと導く仕事です。
メーカーやサービス業など業種は問わず、さまざまな法人や個人事業主が対象です。
【ご提案商品】
・HP、Webサイト、採用サイト等の新規制作やリニューアル
・ECサイトのリニューアル 等
【研修教育体制】
▼入社後の導入研修(3日間〜4日間)
座学で商品の知識や営業方法、ビジネスマナーなどを学習。
▼営業実務研修(3週間程度)
電話での実務研修を実施。トークスクリプト、過去事例などを元に業務を慣れていただきます。
▼上司・先輩に同行
アポイントを取得出来たら、商談へ。上司や先輩の同席を通して知識や経験を習得いただき、業務を身につけた後もいつでも上司や先輩に相談できる環境です。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成