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    株式会社ダイバージェンス

    【リモートワーク可】Webマーケティング〜急成長を遂げているベンチャー企業/年間休日130日〜【dodaエージェントサービス 求人】

    【リモートワーク可】Webマーケティング〜急成長を遂げているベンチャー企業/年間休日130日〜【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    • 情報更新日:2024/08/05
    • 掲載終了予定日:2024/11/03
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【リモートワーク可】Webマーケティング〜急成長を遂げているベンチャー企業/年間休日130日〜

    ■業務内容:Webマーケティング業務を担当していただきます。入社直後は戦略企画室が行っているリスティング広告・SEO業務をお任せしていきますが、仕事に慣れてきたらご自身でPDCAを回しながらより多くのユーザーに見てもらえるように新たな施策や提案も行っていただきたいと考えております。裁量の大きな急成長ベンチャー企業でWebマーケティングに携わっていくことで着実にスキルアップにも繋げていけるポジションとなっています。
    《具体的な業務内容》リスティング広告運用、SEO運用 など
    《目標》リスティング500万円予算で運用しつつ流入する求職者の質を向上させてください。SEOを運用し、オーガニック流入者を増やしていくことが当ポジションのミッションとなります。
    ※最初は少額でリスティング運用を行ってもらい、成果が出せるようになってきたらMAX500〜600万円程度までお任せいたします。SEOに関してはリスティング経験があれば未経験でも一からお教えします。
    ■募集背景:現在は経営戦略、営業企画、広報、Webマーケティング、採用ブランディングなど1名で行っておりますが、広報施策が立て続けに成功を収めていることから新しいメンバーを採用し、よりWebマーケティングを強化していきたいと考えております。
    ■就業環境:年間休日130日/全社員の残業月平均1時間程度とオンオフを切り替えながら仕事と向き合っていくことが出来ます。もちろん、自分自身の業務都合を踏まえてにはなりますが、出退勤時間や有給を活用した休みを自由に決めていくことも可能です。
    他にも当社では『働く社員が嬉しいこと』を積極的に取り入れています。一例としてはプライベートの旅行でも利用することが出来る『旅行手当』やUber Eatsの手数料会社負担など様々な制度を設けております。
    ■当社の強み:自動車整備士の正社員向け転職エージェントのパイオニア企業。人手が不足している業界だからこそ、多くの企業様から求人をお預かりしていくことが可能です。また、転職希望者としても多くの求人を取り扱っているため、登録者数が増えている業況です。企業・転職希望者双方の要望を叶えていける土台があるからこそ、多くの転職成功を生み出すことができ、会社としても高い業績を上げています。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・リスティング運用経験1年以上
      ・SEOに興味をお持ちの方

      ■歓迎条件:
      ・SEO運用経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大阪市、その他大阪府

      <勤務地詳細>
      大阪新オフィス
      住所:大阪府大阪市浪速区難波中1-10-4 南野野村ビル12階
      勤務地最寄駅:地下鉄御堂図時線/なんば駅
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      交通

      <転勤>
      当面なし
      転勤は当面予定していません。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業:業務時間が変わる場合、振替休日や出社時間の調整により適宜対応します。

      給与

      <予定年収>
      400万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):250,000円〜
      その他固定手当/月:40,000円〜

      <月給>
      290,000円〜

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※ご経歴が豊かな方に関しては、別途ご相談を承ります。

      ■その他定額手当:精勤手当2万円、秘密保持手当2万円
      ■昇給年2回(9月・2月)
      ■賞与年2回(6月・12月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数130日

      GW(10日)、夏季休暇(11日)、年末年始休暇(11日)、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇(10日〜20日)、慶弔休暇、特別休暇、誕生日休暇、長期・連続休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:実費支給(上限月30,000円)
      住宅手当:会社規定に基づき支給
      寮社宅:社宅あり
      社会保険:各種社会保険完備

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      ■業務に役立つ研修・資格の費用は会社が全負担
      ※新入社員の方は外部の研修を受講して頂き、ビジネスマナーや営業の基礎を学びます。
      その後はOJTで学習、実践を行って頂きます。

      <その他補足>
      ■プレミアムフライデー ■役職手当(役職に応じて支給)
      ■資格取得支援制度 ■外部研修サポート制度
      ■社内レクリエーション(年2回) ■病欠休暇
      ■インセンティブ制度 ■出産・育児支援制度
      ■U・Iターン支援あり ■社員旅行、各種イベントあり
      ■振替休暇取得率100% ■副業可、時短勤務可
      ■旅行補助手当(プライベートの旅行金額を一部会社が補助します) 
      ■毎月1回会社費用負担でネイル施術あり
      ■Ubereatsの手数料補助 ■服装自由 など
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      ※初年度1年間契約社員となる可能性あり。

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中の給与は下記の通りです。その他の労働条件に変更はありません。
      ・月給…21万円〜27万円
      ・基本給…19万円〜23万円
      ・月の定額手当:精勤手当2万円、秘密保持手当2万円
      ※スキル・経験・能力を考慮の上決定いたします。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社ダイバージェンス
      設立 2014年9月
      事業内容
      ■事業内容:
      ・自動車業界専門の人材紹介および労働者派遣業
      ・動画広告制作および広告代理業
      ・経営コンサルティング業
      ・教育研修事業
      資本金 50百万円
      従業員数 50名
      本社所在地 〒5560011
      大阪府大阪市浪速区難波中1-10-4
      URL http://www.divergence.co.jp/
    • 応募方法