【在宅勤務可】未経験歓迎／年休132日／英語を活かせるグローバルな職場◆人事（人材育成担当）【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・研修や教育に関する業務に興味をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC(R)テスト(R) 800点）

■歓迎条件：
・研修・教育業務に携わっていた方
・英会話スクールやビジネススクール等の教育関連会社に就業経験をお持ちの方


＜語学補足＞
※英語でのコミュニケーションが可能な方

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週5日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
試用期間終了後、始業時刻は午前8時〜10時の間で設定可能。

＜予定年収＞
378万円〜600万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,085,876円〜3,303,636円
固定残業手当/月：62,677円〜99,697円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
236,500円〜375,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します
※上記年収は賞与などの手当を含んだ金額となります。
■賞与：年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数132日

年次有給休暇（入社時期に応じて比例配分）、慶弔休暇、GW休暇、産前産後・育児休業、夏季休暇、年末年始休暇
※2021年実績：GW休暇11日間、夏季休暇5日間、年末年始休暇11日間

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額上限30,000円まで支給
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■ご入社後1か月間の社内研修と現場での先輩社員によるOJTを通し、徐々にスキルアップいただきます。未経験から始めた社員も多数活躍中。
■毎月上限1万円の自己啓発補助（ジム、語学スクール等に利用可）

＜その他補足＞
・自己啓発支援制度（毎月上限10,000円支給）
・無料のフルーツや飲み物（コーヒー・お茶・お水等）※金曜日の夕方にはアルコール飲料あり
・年間8回以上の社内イベント（お花見、クリスマスパーティー等）
・ギフト券（年1回程度）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
3ヶ月延長の可能性があります。