具体的な業務内容
【埼玉・上尾】土木設計◆公共事業メインで安定受注!/年休124日・土日祝休/残業少なめ/転勤なし
【設計者としてスキルアップできる!/資格取得支援制度あり/年間休日124日・原則土日祝休み・残業月10H程度/転勤なし】
■業務概要:
土木設計グループにて、主に土木設計(主に道路)の業務をお任せいたします。
主に官公庁からの道路設計の案件と民間のコンサル会社様からいただく、都市計画事業に関する案件に携わっていただきます。
【変更の範囲:無】
■具体的には:
・測量(現地の地質や地形を調べる)
・構造物の形状や材料と工法の設計
・詳細な寸法、サイズの設計
・工事管理(設計図通りに施工されているか)
※携わる案件は2〜3件程。納期に余裕を持った業務を行うことが可能です。
※実際に平均残業は10hほど、土日の出社対応は基本ございません。
現地調査が数回あるのみで、長期的な出張等はございません。
※担当エリア:埼玉県と東京都内の案件がメイン
■入社後の流れ:
まずは、用語やCAD等の操作の習得から、簡単な図面作成、書類作成等を先輩社員補助として指示を受けながら経験を1年〜2年積んでいただきます。
その後に単独での設計業務へ進んでいただきます。
※設計経験の方は半年から1年程度でのひとり立ちとなります。未経験者でも段階をおって育成していくので安心です。
■配属部署について:
設計課には4名(課長:43歳 男性・69歳 男性・47歳 女性・33歳 男性)が活躍しております。
■魅力:
【ワークライフバランス◎】
メンバーが常に万全の状態で仕事に取り組めるように、社員のワークライフバランスの実現を何よりも大切に考えています。
残業を極力減らす様にしており、月の平均残業時間は10時間程度となっています。他にも完全週休2日制や有給制度の活用など、各種制度でバックアップしています。
【スキルアップできる環境】
段階を追って丁寧に育成致しますので経験者の方でも未経験者でも安心してスキルアップできる環境です。また資格取得支援制度もあり、従業員と会社で意識共有が図れ、目標達成のためのモチベーションアップへと繋がっています。
■当社について:
・建設コンサルタント業務や測量業務・補償コンサルタント業務等幅広い業務を通して「地域社会への貢献」「品質と技術の向上」「全社員の幸福の追求」を実現しております。
変更の範囲:本文参照
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その他プロジェクト事例
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