PR・プロモーション担当【日本初の独自サービスを展開/成長中の事業会社/裁量大】【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・各種メディアへのアプローチとリレーション経験3年以上
・プレスリリースの提案、取材、ライティング3年以上

■歓迎要件
・社内外、業界動向のキャッチアップスキル

正社員

＜転勤＞
無
【変更の範囲：なし】

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
(部門平均10時間/月以下)

＜予定年収＞
480万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：295,000円〜355,000円

＜月給＞
295,000円〜355,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・残業代は全額支給致します。(部門平均10時間/月以下)
・昇給年1回（4月）
・賞与年2回（6月・12月）※支給額は個人業績に応じて決定します。

【手当】
通勤交通費、時間外手当、深夜手当、休日出勤手当、資格手当など

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

※年末年始休暇4日含む
完全週休2日制(土日)、祝日、慶弔休暇、産前産後休暇、産前産後休業、育児休業(男女ともに実績あり)、介護休業、年末年始休暇、有給休暇、夏季休暇(有給充当)

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社時研修
■等級・役職別研修
■勉強会（月1回程度）
■ビジネススキルアップ研修
■マネジメント研修
■資格取得支援制度（指定の資格に対する試験料の補助・手当）
■研修支援制度

＜その他補足＞
■各社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・介護保険）
■育児休業、介護休業制度、出産育児一時金10万円割増支給
■保養所（健康保険組合/全国約3000箇所）、フィットネスクラブ、健康診断
■同好会（フットサル、ボルダリング、ボードゲーム、バスケ、ランニング等）
■社員総会、業務報告会（兼 飲み会）、社員旅行（全額会社負担）、誕生日祝い、設立記念パーティー、忘年会
■在宅勤務・リモートワーク可、服装自由
■フリードリンク
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。