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    • 株式会社ジールコミュニケーションズの求人情報(【1回面接/未経験歓迎◎】事務職(販促チーム)◆DMの企画・作成やデータ管理など◆残業月20h以内【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社ジールコミュニケーションズ

    【1回面接/未経験歓迎◎】事務職(販促チーム)◆DMの企画・作成やデータ管理など◆残業月20h以内【dodaエージェントサービス 求人】

    【1回面接/未経験歓迎◎】事務職(販促チーム)◆DMの企画・作成やデータ管理など◆残業月20h以内【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    平均年齢20代
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/09/15
    • 掲載終了予定日:2024/11/03
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【1回面接/未経験歓迎◎】事務職(販促チーム)◆DMの企画・作成やデータ管理など◆残業月20h以内

    【Webサイトの誹謗中傷・風評被害対策コンサルティング事業・HR事業を展開/未経験歓迎!営業とは異なるアプローチで集客に取り組む、販促チームへ配属◎】

    ■ポジション概要:
    販促チーム配属の事務職として、DMやメールDMを中心に営業チームとは異なるアプローチとして集客に取り組むチームでのお仕事となります。
    【変更の範囲:会社が定める業務】

    ■業務内容:
    ・DMやメールDMの企画、作成
    ・データ管理(顧客管理、営業成績管理 等)
    ・営業ツールの管理
    ・新規営業手法の企画、提案
    ・官公庁の入札に向けた企画、提案

    ■入社後の流れ:
    入社後は先輩社員がイチから教えていきますので、できる仕事内容から取り組んでいきましょう!
    社内システムの使い方や業務の進め方など、しっかりとお教えします。
    先輩社員のすぐ近くで一緒に働くため、困った時にはすぐに相談できる環境です。

    ■仕事の魅力・やりがい:
    ・集客に向けたアプローチの考案、実行
    ・思考力・企画力・実行力などビジネス基礎が総合的に身に付く
    ・実績に応じた評価体制、早期キャリア形成

    ■チームの魅力:
    ・提案、チャレンジに前向き
    ・少人数だからこそチーム内コミュニケーションが活発(30代女性※育休中、20代女性2名、20代男性1名)

    ■当社事業について:
    (1)デジタルリスク事業…企業ブランドを守るためのコンサルティングを提供
    デジタルリスクから企業ブランドを守るために、Web・SNS上のモニタリングやリスク対策を実施するとともに、社内体制の構築や社員研修などもサポートすることで、網羅的なリスクコンサルティングを提供しています。
    (2)HR事業…就職・採用に関わるすべての人々のパートナー
    「仕事が楽しいと、人生が楽しい。」
    これは当社のスローガンであり、社員そして社会に向けての言葉でもあります。
    そのような社会を実現できるよう新卒から第二新卒、既卒そして中途人材などの幅広い人材と企業の就職・採用支援を行っております。企業と人材のマッチングから就職イベント・合同企業説明会の開催、体育会学生の就職サポート、就活情報サイトの運営を行い、累計3,000社以上の企業様の採用と30,000名以上の人材の就職支援実績があります。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・基本的なExcelスキル(実務利用経験)
      <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>

      ■歓迎条件:
      ・Officeスキル(Word・PowerPointの実務利用経験)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      東京本社
      住所:東京都渋谷区東2-16-10 渋谷東ビル4F・5F(受付 4F)
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:本社及び全ての支店、労働者の自宅での勤務】

      <転勤>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:50〜18:00 (所定労働時間:7時間55分)
      休憩時間:75分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■休憩:1時間15分(12:00〜13:00/15:00〜15:15)
      ■残業:月20時間以内

      給与

      <予定年収>
      300万円〜360万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):131,900円〜155,300円
      その他固定手当/月:53,000円〜66,600円
      固定残業手当/月:65,100円〜78,100円(固定残業時間45時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      250,000円〜300,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験・能力などを考慮の上決定します
      ■昇給:年1回
      ■インセンティブ支給(年に1度)
      ■その他固定手当:ライフプラン手当…53,000円/職務手当…0円〜13,600円

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      夏季、年末年始、年次有給、慶弔、産休・育休制度(取得実績あり)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:規定あり(上限2万円/月)
      住宅手当:会社最寄り駅より3駅以内(一律1.5万円/月)
      社会保険:各種社会保険完備

      <定年>
      60歳
      65歳までの再雇用制度あり

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■研修教育(外部セミナー他)
      ■書籍購入・研修参加費負担

      <その他補足>
      ■健康診断(年1回、会社負担)
      ■永年勤続特別休暇制度
      ■社員総会の実施
      ■月間表彰制度
      ■団体生命保険
      ■確定拠出年金制度
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社ジールコミュニケーションズ
      設立 2008年10月
      事業内容
      【業界No.1のサービス/Webサイトの誹謗中傷・風評被害対策コンサルティング事業】

      ■事業内容:
      (1)Webリスクソリューション事業
      ・Webリスクコンサルティング
      ・Webモニタリング
      ・炎上補償サービス
      ・代理店パートナー

      (2)HR事業
      資本金 80百万円
      従業員数 230名
      本社所在地 〒1500011
      東京都渋谷区東2-16-10 ヤナセ渋谷ビル
      URL http://www.zeal-c.jp/
    • 応募方法