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    株式会社OPENER

    【群馬/伊勢崎市】プログラマー◆転勤無し/教育制度や福利厚生充実◎/残業10h前後/年休120日【dodaエージェントサービス 求人】

    【群馬/伊勢崎市】プログラマー◆転勤無し/教育制度や福利厚生充実◎/残業10h前後/年休120日【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    募集人数10名以上
    学歴不問
    転勤なし
    年間休日120日以上
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/08/22
    • 掲載終了予定日:2024/11/13
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【群馬/伊勢崎市】プログラマー◆転勤無し/教育制度や福利厚生充実◎/残業10h前後/年休120日

    ■職務内容:当社にてプログラミング業務全般に従事いただきます。システムエンジニアが作った設計書をもとに、実際にシステムをつくりあげます。各プロジェクトで経験を積み、将来的にはシステムエンジニアとして上流工程を担当していただくことも可能です。※Java、VB、C、PHP、Oracle 他を使用いただきます。
    当社は独立系のソフトウェア会社として、すでに30年の実績を有する同社、公共機関や多様な業種の企業様とも直接取引をしています。ソフトウェア開発、Webビジネス、システムソリューションをはじめ、ITを活用した新たなビジネスモデルまで、幅広いソリューション提案を行っています。

    ■当社が求める人物像:
    当社は、ITを通じて顧客と共に未来の扉を開ける事を使命としています。無限の可能性を秘めたITの力でもっと社会を豊かにしたい。その為には、自分の力で成し遂げようとする人材が必要だと考えています。同社が求める人材は、「自分の力を最大限に発揮したい」「人に感動与えたい」「不可能を可能にしたい」「過去に捉われない」「どんな時でも全力を尽くす」「小さなことでもあきらめずに精一杯努力する」「人の役に立つ仕事をしたい」「自分の技術を社会に生かしたい」「未来が楽しみだ」「必ず成長できると信じている」そう思える方です。この、いくつかに当てはまる方は、既に同社としての素質を有しています。そんな方と同じ目標に向かって仕事をしたい。そして、もっともっと先の未来まで感動を共有したいと考えています。

    ■当社の魅力:
    ・充実の教育制度…一人ひとりのレベルに応じた研修を用意しています。そのひとつが「エルダー制度」。入社1年目の新入社員と入社3〜4年目の社員がペアになり指導します。またプロジェクトリーダークラスには、中堅社員研修を実施。指導力の強化や、リスクマネジメントなどを学べるようにしています。
    ・資格取得委員会…社員自ら「やろう」と発足した組織です。休日に同社の研修施設を利用して、今後必要となる資格の研究、資格取得に向けた勉強をしています。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・プログラム開発経験1年以上※Java、VB、C、PHP、Oracle 他
      ・普通自動車免許

      ■歓迎条件:
      情報処理技術者等の各種IT資格

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      群馬県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:群馬県伊勢崎市三和町2742-3
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      残業:10時間前後

      給与

      <予定年収>
      228万円〜336万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):159,400円〜235,000円
      固定残業手当/月:30,600円〜45,000円(固定残業時間25時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      190,000円〜280,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:年1回(4月)
      ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績2ヶ月分

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日のみ)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      土曜、日曜、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、特別休暇(結婚、忌引)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給(距離によリ算出)
      家族手当:10,000円〜30,000円
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:勤続5年以上

      <定年>
      60歳
      再雇用制度:65歳まで

      <教育制度・資格補助補足>
      新入社員研修、バディ制度、中堅社員研修、管理者研修、資格取得委員会

      <その他補足>
      ■資格手当(1,000円〜5,000円)
      ■勤務地手当、出張手当
      ■通信手当(500円)
      ■メンタルサポート完備(産業カウンセラー・キャリアコンサルタントが常駐)
      ■保養施設(草津温泉の施設)
      ■資格表彰制度
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      試用期間中の賃金同一

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社OPENER
      設立 2011年9月
      事業内容
      ■事業内容:
      システムコンサルティング/インテグレーション(SI)、e-ビジネスモデル企画・制作、ソフトウェア・システム開発、保守受託、ホームページ制作、コンテンツプロバイダー(www.g-park.ne.jp)、コンピュータ及び関連機器の販売、各種LAN配線敷設工事、一般労働者派遣(許可番号:派10-300285)、有料職業紹介事業(許可番号:10-ユ-300236)
      資本金 50百万円
      従業員数 72名
      本社所在地 〒3720011
      群馬県伊勢崎市三和町2742-3
      URL https://www.opener.co.jp/
    • 応募方法