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    • グリーンカプス製薬株式会社の求人情報(【静岡富士宮】医薬品ソフトカプセルの分析法開発〜年間休日124日/東和薬品グループ【dodaエージェントサービス 求人】)

    グリーンカプス製薬株式会社

    【静岡富士宮】医薬品ソフトカプセルの分析法開発〜年間休日124日/東和薬品グループ【dodaエージェントサービス 求人】

    【静岡富士宮】医薬品ソフトカプセルの分析法開発〜年間休日124日/東和薬品グループ【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    退職金制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/08/22
    • 掲載終了予定日:2024/11/13
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【静岡富士宮】医薬品ソフトカプセルの分析法開発〜年間休日124日/東和薬品グループ

    〜東証プライム上場の東和薬品株式会社グループ/高薬理活性医薬品の対応を強みに成長中〜
    ■業務内容:
    医薬品ソフトカプセルの開発に分析研究者の立場で参加していただきます。
    ・医薬品ソフトカプセルの分析法の開発及び試験の実施
    ・分析法バリデーションの計画作成・実施
    ・顧客との試験法の技術移管の窓口

    ■キャリア:
    ・入社後はご経験に応じて業務をお任せしていきますので、安心して経験を積んで頂きます。ステップアップも視野に入れて働ける業務となります。将来的には部署の責任者を目指していただきます。
    ・また年次に関係なく、ご活躍いただける方には相応の役職をお任せしていきます。中には30代中盤でマネージャーを務められる方もいます。

    ■当社の特徴:
    ・ジェネリック医薬品のリーディングカンパニーである東和薬品株式会社のグループ企業として、2016年に誕生しました。東和薬品の企業文化を引き継ぎ、「飲みやすく」、「扱いやすく」といった医薬品に対する患者様の細かいニーズに応えた製品を製造するために設立いたしました。今後は、主に
    医薬品メーカーの受託を受け、医療現場に医薬品を提供いたします。
    ・日本は、世界でもトップクラスの高齢社会であり、総務省の統計では、総人口に占める65歳以上の高齢者の人口の割合は、1950年以降に一貫して上昇しており、2040年には35%になると見込まれております。健康な状態で生活できる期間を示す健康寿命は徐々に延びておりますが、平均寿命と約10年の差があり、要介護者として認定される人数も年々増加しております。厚生労働省でも、2040年を展望し、誰もがより長く元気に活躍できる社会の実現に向けて、健康寿命の延伸を目標としております。当社は、扱いやすく/飲みやすいソフトカプセルを供給し、人々が健康に活動できる時間を提供することで社会に貢献いたします。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:※下記いずれかの経験をお持ちの方
      ・医薬品の分析法開発又は試験実施の経験
      ・医薬品の製造販売承認申請に関する経験
      ※派遣社員の方やポスドクの方なども歓迎です!

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      静岡県

      <勤務地詳細>
      静岡工場
      住所:静岡県富士宮市山宮2201番地2
      勤務地最寄駅:身延線/富士宮駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      平均残業20時間/月

      給与

      <予定年収>
      450万円〜675万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):300,000円〜450,000円

      <月給>
      300,000円〜450,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与:年2回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数124日

      土日祝、夏季休暇、年末年始、有給休暇、他休暇あり
      同一週内で休暇の振替あり(例:水曜日祝日⇒月曜日又は金曜日休日に振替)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:上限2万円または非課税となる限度額
      家族手当:会社規定に基づき支給
      住宅手当:会社規定に基づき支給
      社会保険:各種社会保険完備
      退職金制度:中小企業退職金共済、中小企業主掛金納付制度

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      OJTなどを通じてスキルアップができる環境です

      <その他補足>
      ■中小企業退職金共済制度に加入
      ■東和薬品グループの持株会に加入
      ■東和薬品持株会
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      試用期間中の労働条件に変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      グリーンカプス製薬株式会社
      設立 2016年11月
      事業内容
      ■事業内容:
      ソフトカプセル製造
      ■ソフトカプセルの概要:
      ソフトカプセル技術は、医薬品や健康食品など、長年にわたり健康産業に貢献しており、溶解が可能な成分であれば早期に製品化ができる、製品の有効成分の均一性の保証が容易、酸素などからの優れた保護機能、成分の封じ込め機能など、他の形状の製品とは異なる特徴を持ちます。同社は、ソフトカプセルの特徴を活かし、健康産業に関わるメーカー、医療従事者、ユーザーの課題・不安を軽減し、健康産業の発展と人々の健康に貢献するために設立しました。
      資本金 90百万円
      従業員数 42名
      本社所在地 〒4180111
      静岡県富士宮市山宮2201-2
      URL https://www.greencaps.co.jp/
    • 応募方法