• 日本山村硝子株式会社

    【尼崎】野菜や植物の研究開発・管理(リーダー候補)◆東証スタンダード上場/フレックス/福利厚生◎【dodaエージェントサービス 求人】

    【尼崎】野菜や植物の研究開発・管理(リーダー候補)◆東証スタンダード上場/フレックス/福利厚生◎【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/08/22
    • 掲載終了予定日:2024/11/13
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【尼崎】野菜や植物の研究開発・管理(リーダー候補)◆東証スタンダード上場/フレックス/福利厚生◎

    〜福利厚生◎/年休126日/残業全社平均月10時間〜
    兵庫県尼崎市に本社を置く、ガラスびん・プラスチック容器等の製造・販売メーカーである当社にて、研究開発・生産管理・品質管理をお任せします。

    ■業務内容:
    ・植物工場や太陽光ハウスにおける研究開発(新規野菜の商品開発、栽培技術開発、生産技術開発)
    ・実生産工場(山村JR貨物きらベジステーション(株))における生産管理、品質管理
    ※難易度や量に応じて役割分担しますので、全てを1人で担当するわけではありません。

    ■研修期間について:
    入社日に座学を実施、関西本社にもラボがありますので、そちらでOJTをしながらに業務に慣れていただきます。

    ■組織構成:
    リーダーは男性、メンバーのうち2名が男性、1名が女性です。

    ■当社の特徴:
    ・当社は1914年の創業以来、「循環型社会の実現に貢献する」精神を大切に、ガラスびん製造を事業の柱として着実な歩みを続け、現在では容器メーカーとして不動の地位を築き上げました。今後もリサイクルの優等生といわれるガラスびんの需要創造に尽力するとともに、日本の容器産業をリードする企業としての社会的責任を果たすため、循環型社会に適した製品の開発を進めると同時に、その認知度の向上を含めた環境活動に取り組んでいきます。
    ・ニューガラス、植物工場など新たな分野への挑戦に加え、海外に構える主要拠点からグローバルに向けた製品の供給を積極的に行っていきます。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      植物工場・農業分野に関する知識、経験

      ■歓迎条件:
      食品工場など衛生管理が厳しい工場における、生産・品質管理に関する知識・経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      神戸市、その他兵庫県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:兵庫県尼崎市西向島町15-1
      勤務地最寄駅:阪神本線/出屋敷駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      総合職採用のため、将来的に転勤の可能性があります。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      フレキシブルタイム:7:00〜21:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:45

      <その他就業時間補足>
      残業全社平均10時間/月

      給与

      <予定年収>
      530万円〜680万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):320,000円〜450,000円

      <月給>
      320,000円〜450,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※年収はスキルと経験によって決定します。
      ■一時金賞与:年2回(同社業績等によって変動※過去実績4.576ヶ月)
      ■昇給:年1回(4月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇4日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数126日

      ※土日祝休み 会社カレンダーにより、年に数回土曜日出勤あり(日本国内)
      ※夏季休暇(連続5日間)、年末年始休日(12月30日〜1月4日)、メーデー、創業記念日
      ※有給:入社三ヶ月後に付与

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:扶養する子1人につき月10,000~18,000円
      寮社宅:異動時に適用
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:勤続1年以上対象

      <定年>
      60歳
      ※65歳までの再雇用制度あり

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■階層別研修
      ■OJT
      ■通信教育 費用補助
      ■国家資格・公的資格取得支援

      <その他補足>
      ■食事手当
      ■役職手当:係長以上
      ■資格手当
      ■単身赴任手当(45,000円/月)
      ■財形貯蓄、従業員持株会、年金制度(確定拠出、確定給付)
      ■社員貸付金制度
      ■育児休業・介護休業制度
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      日本山村硝子株式会社
      設立 1914年4月
      事業内容
      ■事業内容:
      ・ガラスびん、プラスチックキャップの製造、販売
      ・製びん関連設備の製作、販売
      ・粉末ガラス、ガラスペースト等の製造、販売
      資本金 14,074百万円
      売上高 【売上高】68,138百万円 【経常利益】-2,957百万円
      従業員数 737名
      本社所在地 〒6600857
      兵庫県尼崎市西向島町15-1
      URL http://www.yamamura.co.jp/index.html
    • 応募方法