【東京】広報（PR・戦略立案）◆急成長中Techベンチャー◆事業成長に大きく貢献◆フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社もしくは、PR代理店にて合わせて広報PRのご経験が5年程度ある方
・サービスの戦略PRの方針設計、企画したご経験
・市場分析、競合分析から自社サービス特徴の整理、訴求軸の段階的な設計のご経験
・メディアリレーション、メディア開拓
・プロジェクトマネジメント、アクション全体管理
・調査などによる広報の影響度の把握
・社内外と協力してコンテンツを作成、管理してきたご経験
・ライティング、各種資料作成のご経験
※歓迎条件は職務内容欄に記載

正社員

＜勤務地補足＞
※勤務地は希望を伺います。
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
※業務内容によりリモート／出社と柔軟な働き方をしております。（平均出社頻度：週2日程度）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜予定年収＞
600万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：500,000円〜833,333円

＜月額＞
41,666円〜69,444円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。
※経験に応じてストックオプションの付与あり。
■昇級：あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社時10日付与、以降勤務期間に応じて付与）※その他会社規定による休日あり

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（自転車通勤可）
社会保険：各種社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-


＜その他補足＞
■社用ノートPC貸与
■社用携帯貸与　※一部職種のみ
■就業開始時間選択制度（2ヶ月ごとに申請可）
■ライフヘルス支援休暇
■健康診断費用負担
■出産・育児支援制度
■部活動
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の待遇変更はありません。