【外苑前駅】ワークプレイス構築・リニューアルPJT担当※フレックス／完全週休2日制／プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・専任業務としてファシリティプロジェクトマネジメント経験がある方 ※1年以上

■歓迎条件
・認定ファシリティマネージャー資格
・施工管理技士

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
出向先勤務地：東京都港区北青山2-9-5 スタジアムプレイス青山5階

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
フレキシブルタイム：7:00〜10:00、15:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜予定年収＞
508万円〜560万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,200円〜298,200円

＜月給＞
270,200円〜298,200円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
月収：33万円 〜36万円
※30時間分の想定残業手当を含む
※想定年収のため、スキルやご経験に応じて変動する可能性あり
※上記月収及び年収は月30時間分の想定残業手当を含む
※昇給・昇格年2回、賞与年2回、実働分の残業手当あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

※年末年始、夏季休暇、特別休暇あり

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期代支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
ただし、継続雇用制度あり

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■中途入社者向け導入研修(現場配属後はOJT)
■能力開発支援制度（全社研修、カフェテリア型研修）

＜その他補足＞
総合福祉団体定期保険、医療保険(いずれも会社負担にて加入)、団体扱い保険(生命保険)、関東ITソフトウェア健康保険組合 加入、財形貯蓄、従業員持株会、マザーネットなどの育児サポート
【その他】複業制度、グループ内の異動・登用制度、インターンシップ制度
育児休業制度、介護休業制度、育児時短勤務制度(最長中学校入学まで)、管理職向け譲渡制限付株式報酬制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月