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    • 株式会社Luupの求人情報(オペレーション企画・車両管理◆電動モビリティ「LUUP(ループ)」/年休122日・フルフレックス【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社Luup

    オペレーション企画・車両管理◆電動モビリティ「LUUP(ループ)」/年休122日・フルフレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    オペレーション企画・車両管理◆電動モビリティ「LUUP(ループ)」/年休122日・フルフレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/10/11
    • 掲載終了予定日:2024/11/17
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    オペレーション企画・車両管理◆電動モビリティ「LUUP(ループ)」/年休122日・フルフレックス

    配属となるField Operation部は、Fieldオペレーションチーム(機体の充電や再配置)、企画・車両管理チームから構成される部署です。
    Luupのユーザー様に安全に快適に機体をライドいただけるよう、サービスレベルの維持・向上に日々チャレンジしています。
    「オペレーション企画・車両管理」は、Luupの事業成長のため全国での効果的な車両配分戦略を検討したり、車両の利用状況に関するKPIやコストを管理しながら、自らも関係各部門と連携して課題解決に動くポジションです。
    同時に、LUUPが進出できていない観光地や地方の移動課題を解決するパッケージを企画したり、実際に導入を進める中で、『街じゅうを駅前化するインフラをつくる』ミッションを体現できます。

    ■業務詳細:
    ・LUUPの導入を検討したい観光施設や自治体の対応
    ・上記の見込先増加のための各種施策の立案、実行、ブラッシュアップ
    ・代理店の管理や代理店からの問合せ等対応
    ・観光地や地方へのLUUP導入時のサポートや社内調整
    ・上記、導入後のサポートや問合せ対応
    ・LUUPのエリア外都市の自治体への営業
    ・自治体からの受託都市の対応窓口
    ・全国の展開都市への効果的なシェアリング車両の配分戦略決定
    ・サービス状況のKPI管理
    ・全国の車両のナンバープレートの取得や保険の加入管理

    ■仕事の魅力:
    ・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという新規ビジネスグロース時期に関わることができる
    ・IPOを目指しているベンチャー企業の事業創りに関われる
    ・リアルサービスを支える根幹のサービス構築に関われる

    ■当社について:
    当社は、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービス「LUUP(ループ)」を日本各地で展開しています。
    2024年4月時点で7,000ポート以上を運営し、将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      <経験>以下のいずれかを単体または合算で3年以上(いずれも業種や商材は問わず)
      ・法人営業または自治体営業の経験
      ・新規事業の開発等のプロジェクト推進経験
      ・オペレーション現場のマネジメント経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区神田佐久間町3-21-24 AKIHABARACENTRALSQUARE4F
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <勤務地補足>
      最寄り駅:秋葉原駅、浅草橋駅、岩本町駅

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      10:00〜19:00

      給与

      <予定年収>
      600万円〜800万円

      <賃金形態>
      年俸制

      <賃金内訳>
      年額(基本給):4,466,400円〜5,959,200円
      固定残業手当/月:127,800円〜170,400円(固定残業時間45時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月額>
      500,000円〜667,000円(12分割)(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:
      ・四半期ごとに昇給/降給ともに検討可能性有

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      夏期休暇、年末年始休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      社会保険:社会保険完備
      厚生年金基金:補足事項なし

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      OJTにて実施

      <その他補足>
      ・交通費支給
      ・入社時有休付与
      ・モバイル・PC支給
      ・自社サービス利用補助
      ・団体保険
      ・健康診断・インフルエンザ予防接種費用負担
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      ※労働条件は本採用と同じです。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社Luup
      設立 2018年7月
      事業内容
      【事業内容】
      Luupは電動キックボードをはじめとする電動マイクロモビリティのシェアリングサービス「LUUP(ループ)」を日本社会で安全に実装することを目指しており、「街じゅうを『駅前化』するインフラをつくる」をミッションとして掲げています。

      「LUUP」とは、街中にあるLuupの電動マイクロモビリティをアプリ上で貸し出し・返却ができる電動マイクロモビリティのシェアリングサービスです。私たちは「LUUP」を通して、移動における様々な問題を解決し、移動効率の向上を測って、新たな街の未来を創造します。
      本社所在地 〒1010025
      東京都千代田区神田佐久間町3-21-24 AKIHABARACENTRALSQUARE4F
      URL https://luup.sc/
    • 応募方法