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    【池袋】労務事務 ◆残業10h程度/年休120日/基本土日祝休/社員800名超のグループ【dodaエージェントサービス 求人】

    【池袋】労務事務 ◆残業10h程度/年休120日/基本土日祝休/社員800名超のグループ【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/08/22
    • 掲載終了予定日:2024/11/13
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【池袋】労務事務 ◆残業10h程度/年休120日/基本土日祝休/社員800名超のグループ

    【残業月平均10時間・年休120日・基本土日祝休みの働きやすさ/社員800名超のサンユーグループの中核会社】

    ■職務概要
    創業46年、社員800名超のサンユーグループの中核を担う会社として、埼玉を中心に関東圏で建物管理の実績を拡大してきた当社。此度は、労務事務職を募集致します。

    ■職務内容:
    主に労務事務業務をお任せします。
    【具体的には】
    ◇労務:給与計算(給与ソフト:OBC給与奉行)※給与計算は約50〜200名分ずつ分担しています。
    ◇入退社手続き全般
    ◇社会保険・雇用保険の申請等(電子)
    ◇年末調整、有休管理、住民税関連 等

    ※労務以外の業務については他メンバーが分業しており、残業は少ないのでご安心ください。

    ■組織構成
    管理部門:現在4名で担当しております。(20代〜30代男女)

    ■働き方
    年休120日・基本土日祝休み・残業10h程度と非常に働きやすい環境です。

    ■当社について:
    弊社はサンユーグループの中核を担う会社です。当グループはビル総合管理を中心とし官公庁及び民間の委託業務を行っております。特に官公庁の委託業務が多く安定した会社です。
    創業40年以上に亘り、着実に実績を積んできたため、現在グループ社員数800名以上、営業所も埼玉だけでなく関東圏におよび、安定成長中です。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・何らかの事務経験をお持ちの方(労務に興味がある方)

      ■歓迎条件
      ・給与社保/入退社等の手続き経験ある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      新本社(2024年4月〜)
      住所:東京都豊島区池袋4-32-8 サンポウ池袋ビル2階
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      【変更の範囲:無】

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業:月平均10時間/(繁忙期:約20時間程度)

      給与

      <予定年収>
      300万円〜400万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):182,000円〜190,000円
      その他固定手当/月:38,000円〜60,000円

      <月給>
      220,000円〜250,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>

      ■昇給有:年1回(5,000円〜10,000円 ※前年度実績)
      ■賞与有:年2回(計:1ヶ月分 ※前年度実績)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      ・土日祝休み ※2〜3月に土曜出勤有
      ・年末年始休暇 等

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:実費支給(上限なし)
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:勤続5年以上

      <定年>
      65歳
      再雇用制度あり:上限70歳

      <教育制度・資格補助補足>


      <その他補足>
      ・インセンティブ制度
      ・業務手当
      ・保養所 ※軽井沢、熱海
      ・社員旅行(1回/2年)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社三幸コミュニティマネジメント
      設立 1976年1月
      事業内容
      ■事業内容:
      ・ビルメンテナンス事業:設備管理業務、建物保全業務、環境・衛生測定管理業務、保安・警備業務、統括管理業務、清掃管理業務
      ・建設事業:一般建築・施工、設計・施工管理、建設コンサルティング
      ・不動産事業:売買、賃貸仲介、不動産管理、リフォーム
      資本金 30百万円
      売上高 【売上高】4,500百万円
      従業員数 20名
      本社所在地 〒1730026
      東京都板橋区中丸町51-10 BROOKS中丸7F
      URL http://www.sanko-c-m.jp/index.html
    • 応募方法