• 企業の年収・評判・口コミ情報 TOP
    • 扶桑工業株式会社の求人情報(【駐在】タイ副代表 ◆お客様との折衝、対外交渉等/空調機器に最適な配管を提供【dodaエージェントサービス 求人】)

    扶桑工業株式会社

    【駐在】タイ副代表 ◆お客様との折衝、対外交渉等/空調機器に最適な配管を提供【dodaエージェントサービス 求人】

    【駐在】タイ副代表 ◆お客様との折衝、対外交渉等/空調機器に最適な配管を提供【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    転勤なし
    原則定時退社
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/09/15
    • 掲載終了予定日:2024/11/13
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【駐在】タイ副代表 ◆お客様との折衝、対外交渉等/空調機器に最適な配管を提供

    〜業務用空調機の冷媒配管の加工および組立エコキュート配管部品製造を行う当社にて、タイ現地法人1社の総経理をお任せします〜

    ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
    ・タイ駐在のお客様との折衝、対外交渉(こういう製品作れるか、増産ができるか、などの相談応対/お客様はダイキンメイン)
    ・総経理の立場で売り上げを上げるための補佐(仕入れや経費削減のために)
    ・当社及び親会社の経営上の意向を受け、現地の経営に反映

    ■当ポジションの特徴:
    社長が他の会社も兼任しているので、実質ナンバー2として担当いただきます。

    ■組織構成:
    200名ほど
    ・日本人4人
    ※製造、購買、品質管理、生産技術

    ■タイの事業内容:
    ・売先:日本、スロバキア、中国
    ・銅配管周りの部品を作っている。空調用冷媒配管
    ・顧客:ダイキン様、三菱様、シャープ様など
    ・新工場設立予定

    ■同社の特徴:
    同社は会社設立以来、空調機器の配管加工に携わっています。家庭用から業務用まで、あらゆる空調機器に対応でき、量産から多品種少量生産まで可能な独自の技術力は高い評価を受けています。今後ますます高度化・多様化するにしたがって、より高性能な配管が求められる空調ニーズに対し、同社はサポートインダストリーとして、常に新たな知識を吸収し、不断の研鑽努力により技術力をさらに高め、コスト・納期・品質など顧客企業の要求を高水準で満たす製品を提供していきます。また、多品種少量生産で培ったノウハウを活かし、ときには時代を先取りした提案をすることで、より一層顧客への貢献を目指していきます。


    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:以下いずれも満たす方
      ・空調や電化製品の、開発、生産管理、技術営業などのご経験をお持ちの方
      ・マネジメントのご経験をお持ちの方
      └数名を取りまとめたチームリーダー(主任レベル)のご経験から歓迎です!
      ・タイ語を話せる方

      ■歓迎条件:
      ・海外駐在の経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      北米、ヨーロッパ、東南アジア、東アジア、中近東、オセアニア、中南米、その他の海外

      <勤務地詳細>
      扶桑タイランド
      住所:海外
      受動喫煙対策:その他(海外の規定に従う)
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:なし】
      勤務地:タイ王国

      <転勤>

      勤務時間

      <標準的な勤務時間帯>
      8:00〜17:00
      時間外労働有無:無

      給与

      <予定年収>
      800万円〜900万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):400,000円〜450,000円
      その他固定手当/月:180,000円〜200,000円

      <月給>
      580,000円〜650,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※年齢や経験に応じ年収が変動する可能性があります。
      固定手当:海外赴任手当
      ■賞与:年2回(7月、12月)(約2ヶ月分)
      ■昇給:年1回(4月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数83日

      ■土曜(月に2~3回程出勤有)、日曜
      ■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児・介護休職制度

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      家族手当:補足事項なし
      住宅手当:補足事項なし
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:退職年金制度

      <定年>
      60歳
      定年再雇用制度あり

      <教育制度・資格補助補足>
      研修支援

      <その他補足>
      ■帰省手当(年2回)
      ■技能大会による報奨
      ■メンタルヘルスケア、レクリエーション
      ■業務災害保障保険
      <雇用形態補足>
      管理監督者
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      扶桑工業株式会社
      設立 1971年6月
      事業内容
      ■事業内容:
      業務用空調機の冷媒配管の加工および組立、エコキュート配管部品製造

      ■事業内容 
      ・設立以来培った高度な技術と最新の設備で、家庭用から業務用まで、空調機器に最適な配管を提供しています。
      ・他社に先駆けて早くからコンピューターを導入し、主要得意先と工場とを結ぶオンラインシステムを構築、注文データ、納入指示、製品構成から図面データまで、リアルタイムに情報を交換しています。また、電算処理による迅速な受発注処理・独自のシステムによる図面管理・CAD/CAMと直結した生産設備で、受注から納品までのリードタイムの短縮を図り、ジャストインタイム方式による無在庫システムを確立しています。
      資本金 33百万円
      売上高 【売上高】13,242百万円
      従業員数 275名
      本社所在地 〒5900984
      大阪府堺市堺区神南辺町6-153-1
      URL http://fuso-industries.co.jp/
    • 応募方法