具体的な業務内容
【東京】企業の災害対策に関するコンサルティング/アドバイザリー業務 〜三井不動産G／週2リモート
＼2023年1月設立の三井不動産グループのベンチャー企業／
＼残業平均20時間・リモート・フレックス制度と働きやすい環境が整う／
災害対応力強化支援サービス「＆Resilience」のコンサルタント/アドバイザーを募集します 。
★企業の災害対応力強化（従業員の安全確保および事業継続力強化）を支援する新規サービスの拡大を経験できるポジションです 。
■同社について
一般的に災害対策の活動の入り口として位置づけられることの多いBCPですが、多くの企業がBCPという「文書」を作ること自体を目的としてしまい、災害への「対応能力の向上」に繋がっていないのが現状です。
当社は、こうした状況を変革し、BCPの本来の目的である「災害時社員の命を守り事業を継続する」力をつける活動を広げることを目的に、三井不動産のグループ会社として2023年1月に設立されました。
「災害によって亡くなる方を一人でも減らし、災害で失われる企業（組織）を ひとつでも少なくする」をパーパスに掲げ、BCPという形式主義から脱却し「真に実効性のある取り組み」を支援するサービスです。
現在、大手企業中心に全国から多くのお問合せをいただいており、コンサルティングの体制強化を図ることでサービス拡大を目指しています。
■主な業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】
・「＆Resilience」サービスのコンサルティング営業
・各種災害対策訓練、課題の抽出や対策の実施、BCP策定の支援等、企業の災害対策の取り組み全般における企画、設計、ファシリテーションおよびアドバイス
・企業の災害対策に係るサービスメニューの企画
■現在の体制
・営業部は社員２名所属しており、社長・顧問・業務委託メンバー含め合計7名で対応しています。
・現在は、月2回のオンラインセミナーやお問合せいただいた顧客への反響営業が中心となっています。
・大企業をはじめ多くの企業から問い合わせ・ご契約をいただいており、少しでも多くの企業に当社サービスをご提供できるよう体制強化を始めました。
■就業環境：
残業時間は平均20時間程度です。 商談フェーズはオンラインが中心ですが、訓練実施支援、各種セミナー・ワークショップなどは現地対応が多く、国内出張もあります。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
