【広島市／中電前】企画営業◇「誰もやったことがない」ことを生み出す◎設立以来連続黒字決算／カフェ運営【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・営業経験のある方

☆こんな方におススメ☆
新しいものが好きな方／流行に敏感な方／年収も上げていきたい方（結果に対して様々な手当があります）／イベントが好きな方／SNSが得意な方

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
■シフト制：（1）9：00〜18：00（2）11：00〜20：00※1週間交替／職務内容欄に詳細記載

＜予定年収＞
425万円〜575万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円
固定残業手当/月：33,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
253,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（11月）※会社業績・個人成績により実施しない場合あり
■賞与：年2回（6月・11月末）※会社業績・個人実績を勘案し支給
※別途手当あり：福利厚生欄記載
＜年収例＞
30代半ば：約425万円〜575万円※業績によっては左記金額を下回る場合、上回る場合はあります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

シフト（1）：土日休み／シフト（2）：月火休み　※1週間交替
年末年始、夏季休暇（お盆含む）、GW休暇（前半・後半交代で休み）
※時効有給（付与後未使用2年経過分「流れる有給」）買い取り制度有

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限26千円※実費支給／住宅手当支給者は月15千円
家族手当：扶養同居する子供1名につき月5千円（成人迄支給）
住宅手当：扶養無：23千円／扶養家族有：33千円
社会保険：団体生命保険
退職金制度：1年毎支払

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり：65歳まで

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
指定資格取得支援制度、指定資格取得お祝い金制度 （最高8万円＋受験料）

＜その他補足＞
■報告手当：〜3千円（第1・3・5週月曜日提出、1回提出毎1千円支給）
■規則手当：月10千円（2年目以降月5千円※1ヶ月間就業規則違反なかった場合に支給）
■担当手当：月3千〜15千円（任命任期中支給）
■営業手当：月〜50千円（営業実績により半期毎に見直し）
他、出張手当、テレワーク手当、役職手当、サポート手当等
■有給休暇：1時間単位での使用可能（年5日／40時間上限）
■財形貯蓄
■従業員親睦会
■健康診断
■I・Uターン支援
■インフル予防接種支援
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
・試用期間中の実績によっては、試用期間終了時に金額変更も検討します。
・試用期間日数は有給付与期間に算入します。
・試用期間中の条件変更あり：営業手当無／その他の待遇は同一です。