具体的な業務内容
【技術士:水道】◇◆有資格者は全員面接します◆◇年休126日/残業少なめ/手当充実
【官公庁案件9割以上】水道工事の包括的な企画・設計から提案までお任せ!
某有名なテーマパークやショッピングモールなど多数手がけています!
設計・開発や営業サポート、現場立ち合いなど一貫して担当いただきます。
具体的には
・施工・維持管理計画立案
・提案資料作成
・打ち合わせ・提案
・設計(製品・配管)、開発
・現場立ち合い
・営業支援 など
昨今、限られた予算で効率的な工事が行えるように、設計・施工・維持管理の包括案件が増えてきました。
担当者として、工事案件の管理に一貫して携わるやりがいを感じていただけます。
▼対象エリア
全国各地の案件を担当していただきます。月1〜2回出張がある場合があります。※日帰り宿泊を問わず、都度出張手当を支給します。
▼業務スタイル
営業とともにクライアント先へ同行。提案の技術サポートをはじめ、官民連携担当として、全国の営業所の営業支援のほか、企画・資料作成などの指導やサポートもお任せします。
▼入社後の流れ
まずは、入社時オリエンテーションからスタート。その後は、実務と平行しながら、製図や3DCADなどの部署内講習のほか、材料力学や強度解析などの外部研修でしっかり成長をサポート!先輩社員がマンツーマンで指導していきますので、不安なく業務に取り組めますよ。半年を目安に独り立ちを目指していきましょう。
▼配属先の編成
現在、現在20名程度のチームで動いています。20〜50代のメンバーでプロジェクトを進めており、社歴や年齢に関わらずフラットな雰囲気。フレンドリーなメンバーが多いので馴染みやすいはずです!
何気なく使っている水ですが、日々の生活には必要不可欠。人々の生活を支えるやりがいも実感できる環境です!
▼パパ育休
有給取得は月平均12.1日なのに加えて、
男性育休も取得しやすいです。配属部署でいうと直近2022年〜23年の間でも1ヶ月や2週間と長期でも取得しており、
休暇が取りやすくプライベートも大切にできる環境が整っている環境の良さも魅力の一つです。
チーム/組織構成