具体的な業務内容
【愛知／刈谷市】人事総務◇地域密着の優良企業◇年休122日／福利厚生充実◇フルフレックス制
〜潤沢な資本をもとに「安定した経営基盤」を構築する優良企業／柔軟な働き方が可能／車通勤可能〜
■業務内容：
（1）秘書業務（全業務の4割程度）
スケジュール確認・調整、来客の案内・呈茶、取締役会はじめ各種会議体の事務局業務などを担います。
（2）人事、労務、総務業務関連（全業務の6割程度）
◇人事…採用（新卒、キャリア）、階層別研修、人事考課、目標シート管理 など
◇労務…勤怠管理、給与処理、社会保険業務、入社／退職手続き、育休対応、健康診断、その他福利厚生対応など
◇総務・庶務…株主総会、取締役会、社員旅行、施設管理、社有車管理、備品管理、名刺作成、郵便対応、委員会事務局など
■組織構成：
人事総務課には10名（課長1名、社員5名、契約社員4名）が在籍しております。他担当者と分担して業務を進めていきます。
■業務上の魅力：
◇働き方改革：「フレックス制度」はもちろん、「フリーアドレス」や「テレワーク」も導入しており、個々人の柔軟な働き方を実現しています。
◇個人の成長を意識した評価制度：中長期的になりたい姿を定め、その実現に向けた個人目標を年度毎に設定。面談の上成果は給与に反映され、異動の希望も可能です。そのため自身でキャリアをデザインすることが可能です。
■当社の魅力：
◇地域の商工会議所や大手企業（デンソー、豊田自動織機、アイシン精機、トヨタ自動車など）の出資により1991年に設立しました。潤沢な資本をもとに、安定した経営基盤を構築しています。
◇現在は刈谷市、安城市、高浜市、知立市、碧南市、西尾市を事業エリアに、ケーブルテレビやインターネット、ケーブルプラス電話サービス事業を展開。2022年3月末時点で、累計182,193世帯へのケーブル接続を実現し、エリア内でトップクラスの契約数を誇っています。
◇今後は基板である【BtoC事業】に加えて、トレンドである「5G」や「IoT」などの領域でニーズのある「BtoB事業」の更なるシェア拡大を目指し、より盤石な経営体制の強化を進めていきます。
チーム／組織構成
