具体的な業務内容
【千葉/津田沼】警備員の管理スタッフ◆本部勤務／裁量あり／長期就業／残業10〜20H
警備経験を活かして管理業務へ！／現場からデスクへのキャリアチェンジ！
警備保障事業を伸ばしていこうと考えており、警備業務の要である警備員の配置・手配を行う管制・管理部門の人材を採用したく募集に至ります。
■業務内容：
千葉県習志野市津田沼の本部事務所にて、警備員管制の業務を行っていただきます。主に警備員の手配、配置、管理をお任せいたします。
■詳細：
警備現場に行く警備員は、基本的に自宅から直行直帰となっています。これに対して本部にて管制業務として、どの現場に、どの警備員を配置するのかを毎日決めて、メールや電話で連絡を取り、指示を出して管理していきます。毎朝、警備員が現場に到着するとメールや電話で連絡が入り、到着の確認をします。
夕方、4時頃から翌日の警備員の手配・配置を決めて各警備員に連絡を入れます。また、1日の業務が終わると終了の連絡が入ります。
管制表により、現在請けている警備業務全体が把握できるようになっており、常に管制表と実態を照らし合わせ管理していきます。
日中にお客様から、明日以降の増員や減員、業務の変更や修正の連絡が入ることもあり、これに対して人員調整の対応をしていきます。
警備員の組み合わせを決めるときに、警備員同士の相性にも配慮する必要があります。また、お客様によってはご要望があるので、注意が必要となります。最初は先輩と一緒に仕事を行い、半年も経てば自然と覚え、スムーズに業務が進められるようになります。
その他に、契約書の管理や業務環境整備も仕事の一つです。また、管理部門は8名で、掃除や雑用も役職関係なく行っていただきますので、お願いいたします。
■魅力：
業務になれることが出来れば、ご自身の裁量にお任せいたします。基本は出社ですが、用事があればリモートで仕事をすることも可能です。
業務の引継ぎや申し送りをしっかりすれば、早退や遅出も気兼ねなくできます。
年間休日115日以上で夏季・年末年始の長期休暇もございます。
今回募集の管制業務を担当すると、警備業務全般を習得できて、当社が営業所や支店を出すという時には、その責任者である営業所長・支店長としての勤務が可能です。将来、独立して当社の協力会社となっていただいても結構です。知識・経験は要りません。そんな、やる気のある方をお待ちしております。
チーム／組織構成
