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    • パナソニックインダストリー株式会社の求人情報(【京都/宇治】生産技術(電気系│業界シェアTOPのコンデンサ製品)◆年休128日│UIターン歓迎【dodaエージェントサービス 求人】)

    パナソニックインダストリー株式会社

    【京都/宇治】生産技術(電気系│業界シェアTOPのコンデンサ製品)◆年休128日│UIターン歓迎【dodaエージェントサービス 求人】

    【京都/宇治】生産技術(電気系│業界シェアTOPのコンデンサ製品)◆年休128日│UIターン歓迎【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/09/15
    • 掲載終了予定日:2024/11/20
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【京都/宇治】生産技術(電気系│業界シェアTOPのコンデンサ製品)◆年休128日│UIターン歓迎

    ・SP-Cap生産プロセスの「源泉工程設備(電気化学プロセス)」 or 「組立工程」を適正に応じて担当していただく予定。
    ・需要が高まる中、安価、高品質で安定した供給が求められている商品のモノづくり革新、設備工法開発〜導入、生産/品質の安定化を役割としています。
    ■具体的な業務例:
    ・SP-Capの商品開発と連動した工法・設備開発。
    ・能力増強や生産体制の最適化にともなう設備導入業務、設計構想/開発〜導入/立上げなど生産プロセスに関する一連の業務を推進。
    ・既存設備/プロセスなどモノづくりの継続した革新業務。
    【変更の範囲:当社業務全般】
    ■組織ミッション:
    ・弛まぬモノづくりの進化でお客様に貢献し続ける
    ・SP-Capの販売情報を基に、お客様に対しタイムリーに商品をお届けする為の生産設備を導入する。
    ・設備導入においては、QCDS多面的に検討し原価面でより有利な方法を提案することで経営に貢献する。
    ■職場の雰囲気:
    ・課員35名(キャリア採用者10名)、平均年齢約40歳
    ・リーダークラスには比較的若い世代が多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
    ■キャリアパス:
    ・SP-Cap海外工場、DS事業部を総括する生産技術センター、DS事業部内各工場での活躍

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    その他製品・プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ※下記いずれかに当てはまる方
      ・電子部品、設備製作、化学、電機など、生産技術業務の経験3年以上
      ・設備構想設計経験 or 化学・プラント系設備開発経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      京都市、その他京都府

      <勤務地詳細>
      宇治市事業拠点
      住所:京都府宇治市木幡西中25
      勤務地最寄駅:JR線/木幡駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      リモートワーク可・頻度週1〜2回(人・業務により柔軟に対応)
      海外出張あり 半年に1回程度
      【変更の範囲:国内外の全拠点】

      <転勤>
      当面なし
      基本的に会社都合の転勤はなく、ご本人のキャリア希望を前提としたグループ内全体での公募制度による異動/キャリア形成を歓迎しています。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅、サテライト)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:45分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:30

      給与

      <予定年収>
      650万円〜800万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):327,000円〜427,000円

      <月給>
      327,000円〜427,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記予定年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は年齢・前職・経験を考慮の上、当社規程に準じ決定します。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇22日〜25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数128日

      年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、長期節目休暇 など

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:通勤交通費全額支給
      家族手当:条件該当者のみ対象
      住宅手当:条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給
      寮社宅:条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:企業型確定拠出年金制度

      <副業>


      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      職能別、事業場別研修のほか、各種社外研修や海外留学制度など、充実した研修制度があります。

      <その他補足>
      ■制度:持株制度・財形貯蓄制度・企業年金制度・企業型確定拠出年金制度など
      ■施設:保養施設・医療施設 など
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      パナソニックインダストリー株式会社
      設立 2022年4月
      事業内容
      ■事業戦略:
      ◎FactoryAutomation:産業用モータを軸に事業を展開する私たちは、お客様のニーズにきめ細かく対応し、お役立ちの領域を拡大。

      ◎ICT Infrastructure:IoT社会のさらなる進展に向け、それを支える情報通信インフラにおいて、データ流通量の爆発的な増加への対応と、社会基盤としての安定性が求められています。高速通信に対応する性能だけでなく、高い耐久性など、信頼性にも優れるデバイスで貢献。

      Automotive CASE:モビリティ社会は、「CASE」と呼ばれる変化の真っただ中にあります。多様なデバイスを通じ、安全、快適、環境対応の自動車実現に貢献。
      従業員数 42,000名
      本社所在地 〒5710050
      大阪府門真市大字門真1006
      URL https://www.panasonic.com/jp/industry.html
    • 応募方法