AIカメラシステムやIoTデバイスの導入／電気設備工事◆高技術で社会貢献／電気工事士歓迎【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・弱電工事経験、電気工事士

■歓迎要件：
・情報配線系資格(工事担任者・情報配線施工技能士・iiNIP 等）、電気通信施工管理技士

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし
現在の当社の事業成長段階では当面転勤の予定はありません。しかし、将来的に更なる成長段階（複数拠点化）に至った場合にはこの限りではありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜16:00
フレキシブルタイム：5:00〜11:00、16:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
■平均残業20~25時間程度

＜予定年収＞
462万円〜869万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：245,000円〜515,000円
その他固定手当/月：10,000円〜30,000円
固定残業手当/月：49,395円〜74,597円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
304,395円〜619,597円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
給与は、指定グレードまでは基本給＋住宅手当＋固定残業代＋役職手当（任命の場合のみ）で構成されます。
なお、指定グレードを超えると基本給＋住宅手当＋役職手当（任命の場合のみ）で構成されます。

採用条件により想定年収は記載金額より上下する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日

夏季休暇（7月〜9月の間に3日間）、冬季休暇（12月28日〜1月4日）、創立記念日（1月11日）、有給休暇、その他の特別休暇有り（例　新型コロナウィルスワクチン接種特別休暇）

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円/月
住宅手当：東京世帯主：3万円/月、東京非世帯主1万円/月
社会保険：GLTD（団体長期障害所得補償保険）、各種損害保険（労働安全衛生管理）

＜定年＞
60歳
再雇用制度有り

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
未経験者には、指導社員のもとOJTによる導入教育およびチームメンバによるサポートを行います。

＜その他補足＞
・チームリーダー手当2万円/月（チームリーダーと任命された場合）
・定期健康診断
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月