具体的な業務内容
【新宿】総務※月残業10h程度/業界トップクラスのシェア／総務のプロフェッショナルを目指せます
【総務経験者歓迎／月残業10ｈ程／住宅地盤補償業界においてトップクラスのシェアを誇るグループ企業/住宅地盤の専門医として独自性の高いサービス提供】
■業務内容：
人事総務部に主に総務全般の業務をお任せします。今までのご経験を活かして頂きながら、業務幅を広げることが可能です。【変更の範囲：会社の定める業務】
《具体的には》
・ファシリティ管理
・経営、従業員ともに満足度が高い環境の企画、提案、整備
・従業員満足向上施策（福利厚生制度の導入）
・総務業務（株主総会、会議運営 他）
・株主総会対応、株式管理
業務内訳の目安としては株主業務（株主総会対応、株式株主管理・分析、招集通知作成、有価証券報告書作成）15%、規則整備（総務系、会社全体の規程管理）20％、 ファシリティ管理（保険・車両・駐車場・社宅管理も含む）20％、庶務20%、社内プロジェクト10%、稟議・契約書・文書管理15％と幅広い業務を満遍なく経験することができます。
※人事総務部配属の為、人事業務にも携わっていただくこともございます。
■組織構成：
人事総務部３名体制(1名執行役員女性、メンバー2名)
■社風：
年齢、社歴、性別の区別なくフラットにアイデア、意見を出せる環境です。新卒で入社した新入社員も積極的に業務改善提案をしています。
■地盤ネット・グループの特徴：
住宅業界では数少ないITを積極的に活用する先進的なベンチャー企業です。住宅地盤業界の「見える化」を推進し、住生活エージェントとして専門的な知識やノウハウをもとに公正中立な立場で、生活者と供給者との情報格差を埋めるビジネスモデルを構築してきました。BtoBアプリ、BtoC向アプリやWEBサービスを次々リリースし戸建て住宅業界に革命を巻き起こしています。グループのスローガン「幸せは、JIBANの上に築かれる。」の下、総合住生活産業を展開する企業体として、グループ企業間におけるシナジーを最大限追求しています。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
