具体的な業務内容
【江戸川区】給排水・冷暖房の管工事施工管理 ※年間休日125日／公共案件／転勤・出張無／60代活躍中
〜年間休日125日／前職の年収以上を保証／1回あたり20万円以上の進捗インセンティブが年４回+賞与年２回と頑張りが給与に反映される／【公共工事の施工管理】で景気の影響なし〜
■主な業務内容：
・工程図及び施工図作成
・材料発注
・打合せ
・安全指導
・作業指示
・書類作成など
▼新築・改修にも対応
・新築の場合、完成まで最長2年の現場から
・改修だと3、4ヶ月〜1年の現場まで
※現在、手がけている小学校の案件は管理者６名で、職人は３業種で約60名ほどとなります。
■エリア：
江戸川区をはじめとする自治体またはUR都市機構や東京都住宅供給公社からの案件がメインで、担当現場は東京都23区内が多くほとんどが江戸川区です。また公共工事なのでお仕事の案件数も非常に安定しています。
■案件規模：
1.5億円規模(小学校の改修)のものから、3億〜5億円規模の案件も請け負っております。
■働き方：
基本的には現場事務所で書類整理を行っておりますので、出退勤時にオフィスによることは無く直行直帰可能となっております。定期的にミーティングを行う際や、工事案件が無い期間にはオフィスに出社して他のメンバーのサポートを行っていただきます。
■やりがい：
・忙しさのピークは完成間近の合図
この仕事の特徴は「忙しさのピーク」がやってくるそのときが、工期終了に近づいている証拠です。ここを乗り切れば！という気持ちの高揚感とともに現場を収められるのがやりがいのひとつです。
・ご自身のこれまでの仕事の進め方を尊重します
また当社では、裁量にお任せする部分も多く、自分のやりやすいように仕事ができる環境です。ルールやマニュアルより、あなたが培ってきた経験を優先します。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
