【名古屋／在宅可】自社システム「COMPANY」のUI・UXデザイナー※フレックス／年休120日【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
・Web、モバイル、ソフトウェアアプリケーションの製品開発サイクルを通じたUI／UX設計経験3年以上
・HTML、CSS、Javascriptなどのプログラミング言語の知識（独学可）
・プロダクトエンジニアとの協業への理解や関心
　∟製品ごとに異なるUIライブラリを理解した上でUI案を提案できる
　∟製品ごとに異なるデザイン成熟度の中で、課題解決・向上に向けて主体的に企画〜実行を遂行できる
・チーム／メンバーのマネジメント経験1年以上

＜語学補足＞
あれば尚可：ビジネスレベルの英語能力

正社員

＜勤務地補足＞
2023年現在、テレワーク率は約90％
※オフィスへの出社とリモートワークについては、 個人がパフォーマンスを最も発揮しやすい場所を自由に選択可能です。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜18:30

＜その他就業時間補足＞
※上記勤務時間は一例です。状況により社内ミーティング等で必須参加となる時間帯が生じることもあります。

＜予定年収＞
600万円〜1,100万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：323,360円〜
固定残業手当/月：105,140円〜（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
428,500円〜（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は賞与（年2回）を含む金額となります。
※給与詳細は経験・能力・前給等により考慮し決定いたします。
■給与改定：年2回
■賞与：年2回（3月・9月）
【モデル年収】
・マネージャー、スペシャリスト：830万円〜1100万円
・部長、スペシャリスト（上位）：1100万以上

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始（12/30〜1/3）と同等日数のフレックス休暇、夏季休暇（7/1〜9/30の任意の2労働日）、赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇 等

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限20,000円／月）
社会保険：各種社会保険完備

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■ビジネス・製品・セキュリティなどの配属後研修
■次世代リーダー育成などのフォローアップ研修
■従業員やAWS社エンジニア講師による技術研修
■資格取得金補助制度

＜その他補足＞
■健康保険組合あり
■確定拠出年金、確定給付企業年金制度（DC／DB）
■共済会（GLTD団体保険、総合福祉団体保険、傷病見舞金制度、等）
■財形貯蓄制度、従業員持株会制度
■慶弔見舞金
■書籍購入支援制度
■Udemyビジネス学び放題
■グロービス学び放題
■社内公募制度
■全社雑談イベント「リモティー」
■Respectプラン
年に3ヶ月間であれば、日本国内どこからでも仕事ができる制度
■Works Life +
育児休業、短時間勤務制度などの子育て支援絵制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。