具体的な業務内容
【2025年4月以降入社】那覇◇日立G◇自社勤務◇インフラエンジニア◇休日125日/月残業20ｈ内
＼日立グループ◇自社勤務/インフラエンジニア◇休日125日/月残業20ｈ内/リモート可/フレックス制度有／
当社のネットワークエンジニアとして、県内（一般企業／公共機関）や県外の顧客のサーバー、ネットワーク、ミドルウェアやアプリケーションの設計〜構築〜運用／保守を担当していただきます。
■職務内容：
【県内のお客様】
提案〜運用／保守、ハードウェアからソフトウェアまで幅広く対応しております。
【県外のお客様】
より専門的に以下対応をしております。
・サーバー、ネットワーク、ミドルウェアやアプリケーションの設計〜構築〜運用／保守（お客様のご要望を聞きながらサーバーやネットワークの設計・構築を行い、構築後の運用／保守も対応）
・自社サービスのクラウド『ちゅらうど』の運用／保守（ネットワークやクラウド基盤の運用、セキュリティ対策、障害対応など）
・お客様システムの運用／保守（手順書やチェックリストを用いた運用作業や保守業務）
・ネットワーク機器や流通パッケージの製品サポート
■組織構成：※プロジェクトによって異なりますので、あくまで一例となります。
組織10名、リーダー1名（40代〜30代）、サブリーダー1名（20代後半〜30代）、担当2名（20代中心）、ビジネスパートナー6名（20代〜40代）
■業務内容特徴：
・原則自社勤務です。
・沖縄県出身者が9割ですが、社員の多くが首都圏での業務経験者です。UIターンの入社実績もあります。那覇本社は、モノレールでの通勤も可能な場所にあり、商業施設も近くにあるので利便性が高いです。
社員同士の交流が活発で、部署を超えたコミュニケーションの場も多々あります。年2回は面談を通して、目標設定・評価の他、要望を伝える機会を設けています。
■リモートワークについて：
全社平均で、約35％がテレワーク、約65％が出社となります。
但し、案件によっては原則テレワーク、原則出社もございます。
■転勤について：
必ず事前に相談して決定します。
ちなみに、沖縄→首都圏への転勤は、実績としてはほぼありません。
但し、数日から数カ月の出張はございます。その際も事前に相談して決定させていただいております。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
