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    • 株式会社リード・イノベーションの求人情報(人事部長代行(人材組織コンサルタント)◆ワンストップコンサル/お客様のため最大限働きたい方へ【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社リード・イノベーション

    人事部長代行(人材組織コンサルタント)◆ワンストップコンサル/お客様のため最大限働きたい方へ【dodaエージェントサービス 求人】

    人事部長代行(人材組織コンサルタント)◆ワンストップコンサル/お客様のため最大限働きたい方へ【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    • 情報更新日:2024/09/12
    • 掲載終了予定日:2024/12/04
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    人事部長代行(人材組織コンサルタント)◆ワンストップコンサル/お客様のため最大限働きたい方へ

    【お客様先の人事・経営課題に対して入り込んで課題解決を行いたい方へ/お客様のために働き自分の市場価値を高めたい方へ】
    人材組織コンサルティング(採用から研修まで)を中心に事業展開している当社にて人事部長代行として企業様の人事コンサルをして頂ける方を募集いたします。

    顧客の人事に入り込んでいただき、様々な人事課題を解決していただくことがミッションです。当社がかかわった企業様や組織が史上最高のチームとなって欲しいという想いの元既存社員は日々の業務を行っています。

    ■具体的な職務内容:
    ・コーチング、コンサルティング業務
    初めに新規で顧客を獲得しながら、フルカスタムでお客様の抱える課題に合わせて設計します。そこにかかる実際の工数と成果を予測した上で当社からお客様へサービスに対する対価を決めてご提案致します。
    具体的にはマネージャー・役員クラスへのコーチング/次世代幹部や新入社員に向けた研修/社員の会社に対する帰属意識の向上取り組み等を場合によってはお客様先に入り込んで行っていただきます。
    お客様ご自身に何かしら気づきを与え、ブレイクスルーを起こし、お客様と共に成長し、成功していく事を目的、成果として業務に取り組んでいます。
    ※お客様も業種業界も問わず、様々な案件に携わる事が出来ます。

    ■組織構成・組織風土:
    現在在籍しているメンバーは、大手IT企業のトップセールス、一部上場企業の人事マネージャー、外資系IT企業組織開発/育成マネージャー、外資系証券会社セールストレーダー出身と、様々なバックグラウンドを持っています。各メンバーが、自身の強みを発揮しクライアント様への価値提供を行なっております。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須業務経験:
      ・人事マネージャーのご経験者

      ■求める人物像:
      ・成長意欲・成長志向の強い方
      ・素直で誠実である方
      ・プロとしてクライアントを本気で勝たせたい方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区三田3-9-11 RandL TAKANAWA GATEWAY 805
      受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      交通

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      給与

      <予定年収>
      600万円〜800万円

      <賃金形態>
      年俸制

      <賃金内訳>
      年額(基本給):5,000,000円〜10,000,000円

      <月額>
      416,666円〜833,333円(12分割)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■給与は、年1回ご自身でご提案を頂くことができます。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      ・夏季休暇
      ・年末年始休暇
      ・GW休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給(会社規定による)
      社会保険:補足事項なし
      厚生年金基金:補足事項なし

      <教育制度・資格補助補足>
      OJTにて研修致します。

      <その他補足>
      ◆各種社会保険(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)
      ◆健康診断
      ◆慶弔金・見舞金(結婚祝/出産祝/死亡お悔み金/傷病見舞金/入院見舞金など)
      ◆育児・介護休業
      ◆各種表彰制度
      ◆各種インセンティブ  他
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社リード・イノベーション
      設立 2015年11月
      事業内容
      ■ミッション:『全てのチームを史上最高に。』
      人・組織・チームの成長(breakthrough)に特化した「コーチングファーム」です。スポーツの試合において、流れが変わるプレーがあるように、経営にも流れがある。この流れを意図的に作る突風を吹かせることをしております。英語でその突風のことをBLASTと呼びます。意思決定者のつくりたい世界と、それを手に入れるための本質的な問題が手に入れば、私達のコーチングが効果的な場合もあれば、コンサルティングが効果的な場合もあれば、エントリーマネジメントのサポートが効果的な場合もある。史上最高のチームをつくることが我々の使命です。
      資本金 5百万円
      従業員数 14名
      本社所在地 〒1080073
      東京都港区三田3-9-11 RandL TAKANAWA GATEWAY 805
      URL https://lead-innovation.co.jp/
    • 応募方法