• 株式会社協和設備

    【埼玉・越谷】法人営業/建物設備工事を既存取引先に提案 ◆業界経験を活かしたい方へ◆残業月20h程度【dodaエージェントサービス 求人】

    【埼玉・越谷】法人営業/建物設備工事を既存取引先に提案 ◆業界経験を活かしたい方へ◆残業月20h程度【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/09/12
    • 掲載終了予定日:2024/12/04
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【埼玉・越谷】法人営業/建物設備工事を既存取引先に提案 ◆業界経験を活かしたい方へ◆残業月20h程度

    ◆◇◆ニーズ安定!空調・給排水・リフォームなど、建物設備工事を既存取引先に提案する「法人営業」をお任せ◆◇◆

    ■業務内容:
    当社では主に、以下の案件の空調・給排水・リフォーム工事を請け負っています。
    ライフラインに大きく関連しており、景気の変動に強いのが大きな特徴となります。
    ・公共施設
    ・高齢者向け施設
    ・コンビニ
    ・家電量販店 など

    ■主な取引先:
    ・各官公庁
    ・大手ゼネコン
    ・建築会社
    ・工務店
    ・ハウスメーカー など
    ※いずれもお付き合いは長く、仕事の依頼は安定しています。
    ※その他、入札案件も扱います。
    ※担当エリア:主に埼玉県全域(埼玉県東部がメイン)となります。
    出張なし/取引先とはWebでの打合せも可能なため、落ち着いて就業ができます。

    ■配属先について:
    営業部には現在2名(60代・40代)が在籍しております。

    ■経験を活かしたい方歓迎:
    今までの経験や培ったスキルを基に、将来は社内の中心となって働きたいと考えている方にピッタリ!積極的に動ける方は歓迎です。

    ■魅力ポイント:
    ・50年以上の歴史をもつ老舗企業で積極的なキャリアアップも望めます。
    将来的には幹部候補として活躍していただくことも考えているため、キャリアアップも現実的です。
    ・取引先からも定期的なご依頼をいただき、官公庁やゼネコン・ハウスメーカーが中心。
    無理な集客をする必要はなく、整った土壌で経験を活かせます。
    ・人々の生活を支える空調・給排水などの各種設備工事を取り扱っているためニーズも安定!世の中の不況にも影響されにくいです。

    【このような方におすすめ】
    「前職で学んだことを活用したい」
    「今の会社だと上のポストに空きがない」
    「会社の中心的存在として成長したい」
    と考えている方は大歓迎。
    今までの経験や持っているスキルに応じて給与も優遇します!
    地に足がついた経営が自慢の当社で、自分の価値を高めていきませんか?

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・建設/建築/設備業界の営業経験をお持ちの方

      ■歓迎条件:
      ・建築関連の資格をお持ちの方

      <必要資格>
      必要条件:普通自動車免許第一種

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      埼玉県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:埼玉県越谷市大道478
      勤務地最寄駅:東武スカイツリーライン線/大袋駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      ・車通勤応相談・バイク通勤可

      <転勤>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業時間:月20時間程度

      給与

      <予定年収>
      500万円〜700万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):300,000円〜420,000円

      <月給>
      300,000円〜420,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※今までの実績・年齢・経験を考慮し決定します
      ■資格手当あり
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回(業績による)
      ■年収例:600万円/経験5年目(月給40万円+賞与年2回)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数110日

      ※月1〜2回土曜出社あり
      ■休暇制度:
      ・GW休暇
      ・夏季休暇
      ・年末年始休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:・交通費全額支給
      社会保険:・社会保険完備
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳
      定年65歳まで引き上げる予定

      <教育制度・資格補助補足>
      ・資格支援制度あり

      <その他補足>
      ・制服貸与
      ・従業員持株会
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社協和設備
      設立 1966年12月
      事業内容
      ■事業内容:
      給排水 衛生 空調設備 設計施工 各施設保守点検業務

      ■品質方針:
      私達、株式会社協和設備は、お客様によりよい給排水衛生・空調設備を提供するために全社員で創意工夫し、品質の向上、安全管理に努め環境に配慮した施工を目指します。
      1.お客様のニーズと期待に応え、長期的なお客様との関係を築き、その要求事項を満たします。
      2.全社強い結束で品質方針・品質目標を計画し、実行し、確認し、達成に努力します。
      3.常に前向きな発想と品質の維持・向上に努め、技術の向上に挑戦します。
      4.品質マネジメントシステムにおける有効性を継続的に改善します。
      資本金 40百万円
      従業員数 30名
      本社所在地 〒3430035
      埼玉県越谷市大道478
      URL https://www.kyowasetsubi.co.jp/
    • 応募方法