【広島本社】社内SE◆海外事業拡大期／創業100年の日本を代表する老舗安定食品メーカー／定着率◎【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社の情報システム部門、または SIer での ERP 刷新/運用、SaaS や RPA導入、インフラ構築（NW、サーバー構築） 等
いずれかの SE業務のご経験がある方
※業界経験不問、製造業の業務知識、開発環境、開発発語など不問です。

■歓迎条件：
・社内ユーザーの要望に対し、的確な要件定義や調整が可能な方
・未経験の領域でも様々なことに挑戦をしたいという志向をお持ちの方
・ビジネスレベルでの英語力
・製造業（特に生産管理や管理会計）の知見をお持ちの方

正社員

＜転勤＞
当面なし
※総合職として全国転勤を前提とする働き方が原則ですが、エリア内で転勤しない働き方を選択することも可能です。1年に1回、ご自身のキャリア、働き方を勘案し、いずれのコースにするかを選択可能です。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
平均残業時間:: 15〜30 時間

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：330,000円〜460,000円

＜月給＞
330,000円〜460,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回(11月)
※今までのご経験、ご年収、面接時の評価を含めて総合的に判断し、内定後書面でオファーを提示させて頂きます。



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

積立有給休暇制度、結婚休暇、配偶者出産休暇、団らん休暇などの特別休暇、介護休暇、子の看護休暇等

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき月上限100,000円
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：社内規定有り
社会保険：※社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
同社HPを参照下さい（働き方を支える豊富な制度）
https://www.otafuku.co.jp/corporate/recruit/welfare2/

＜その他補足＞
家族手当（扶養時、配偶者5千円、18歳に達した3月迄の子1人目1万5千円・2人目2万円・3人目以上3万円、65歳以上親族5千円）
住宅手当（本人名義所有・賃貸住宅の世帯主の場合7千〜3万円）
帰省手当（遠方実家等への帰省往復交通費の実費相当額を支給（家族がある場合家族分も支給））
単身赴任手当（国内3万円・海外5万円）
単身赴任帰省手当（実費相当額を支給。年18回まで）
営業手当（1万円）
在宅育児手当（育児休業中の場合2万円）など
※注記がない限り全て月額
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月