具体的な業務内容
【神戸】不動産開発◆年休122日土日休み/フレックス有/東京センチュリーグループのディベロッパー
＜東証プライム上場Gのディベロッパー／年休122日／基本土日祝休＞
◎はたらき方も年収待遇も、キャリアアップも叶えたい方へ！
◎神戸で腰を据えながら、「不動産」のプロを目指せます！
■募集背景：
2023年4月の組織改編により、当部では住宅／非住宅の開発推進全般を手掛けており、新規案件取得後の事業推進業務を担っています。
今後も継続してマンション等の住宅系アセット、主に物流施設等の非住宅系アセットの開発事業に会社として注力して取り組む方針であり、開発経験に長けた即戦力となる人材を募集します。
※今までは住宅が主流だったため、新しい風を吹き込んでいただける方を募集します！
■業務内容：
住宅／非住宅系アセット開発プロジェクトの全体的なマネジメント、企画・推進を行っていただきます。
直近は物流施設の開発案件が多く、２〜３年規模のプロジェクトを、チームを組んで進めていただきます。
慣れていただくと、１人あたり３案件ほどのプロジェクトをお任せいたします。
・商品企画・プランニング、事業収支の作成・予算管理
・行政等、関係各所への届出・申請手続き
・設計事務所、ゼネコンとの折衝・マネジメント
・技術部門と連携した工事の品質監理、進捗工程管理
・賃貸管理部門と連携したリーシング
・再生可能エネルギー等、東京センチュリーとの協業推進
■はたらく環境：
（1）組織構成：
開発企画部：部長1名、副部長1名、グループ長1名、次長１名、課長１名、係長１名、社員２名
開発推進部：部長1名、グループ長1名、次長3名、課長1名、係長1名、社員4名
※20〜30代の若手層が中心の職場となります。
（2）残業は平均20〜40時間程度です。完全週休２日制（土日祝休み）と、ワークライフバランスを整えていただきやすい環境です。
■当社について：
神戸・阪神間で強固な基盤をも当社は、HAT神戸など大規模な社有地再開発や、多角的な不動産関連サービス事業を手掛けております。住宅のみならず、商業施設や近年需要が高まっている物流倉庫の開発・運営など幅広い商材を扱う総合デベロッパーとして、「魅力ある街づくり」「豊かな暮らしづくり」を行い、新たなライフスタイルを提案し続けます。
チーム／組織構成
