• エム・シー・ヘルスケア株式会社

    【東京本社】新規顧客先へのサービス導入支援◇三菱商事グループのヘルスケア中核企業/働きやすさ◎【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京本社】新規顧客先へのサービス導入支援◇三菱商事グループのヘルスケア中核企業/働きやすさ◎【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/10/04
    • 掲載終了予定日:2024/12/04
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京本社】新規顧客先へのサービス導入支援◇三菱商事グループのヘルスケア中核企業/働きやすさ◎

    【三菱商事のヘルスケア部門戦略子会社/日本の病院経営効率化に真正面から取り組む/医療材料の調達支援というビジネスモデル】
    ■業務詳細:
    新規契約顧客である医療機関に向け、医療材料の物品管理(SPD)等の自社サービスを提供するための導入準備を行います。メイン業務としては約数千件から数万点の医療材料のマスタ精査と弊社基幹システムへの登録、稼働開始までの進捗管理を行います。また、生産性向上や業務改善施策の展開・導入も担当します。全国30拠点以上にわたる当社の営業所での支援も想定され、場合によっては2〜3週間の出張が発生する場合もあります。
    【変更の範囲:会社の定める業務】
    ■採用背景:事業が順調に伸びており、全国各地の病院から引き合いがある状況です。そのため、人員強化のために仲間になってくれる方を募集しています。出張が多いため、フットワーク軽く営業活動を行っていただける方を募集しています。また、病院とのミーティングは日中に行われるため、残業も月25時間程度と働きやすい環境です。
    ■ポジションの魅力:導入準備や業務改善施策の展開を通じて、 社内で多くの仲間と出会えることが魅力です。プロジェクトを進める中で、現地の社員と密なコミュニケーションを取り、 安定稼働を実現することで、大きな社会貢献に対するやりがいを感じられます。産休取得や時短勤務、時差出勤の制度を活用することで、家庭や子育てとの両立も可能です。
    ■組織構成:導入支援ユニットは10名で構成されております。(男性4名、女性6名)平均年齢は38歳で、30代〜40代が在籍しています。
    産休取得や時短勤務、時差出勤の制度を活用することで、家庭や子育てとの両立も可能です。
    ■入社後の育成:入社時研修、入社3ケ月後の研修で社内の業務内容の理解も深まります。また、先輩社員が1名指導役としてつき、OJTも含め勉強期間になります。そのため、業界未経験でも安心して成長できる環境です。ひとつのプロジェクトが期間が長いものもありますが、独り立ちできるまでサポート体制を整えています。階層別研修も充実しております。
    ■キャリアパスの魅力:社内公募制度により、グループをまたがり、異なる職種への異動も可能です。実際に営業職からマーケティング職に挑戦したり、人事や企画広報にキャリアチェンジした社員も多数おります。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:
      ・提案営業のご経験をお持ちの方
      ・出張に抵抗のない方
      ・パソコン操作のできる方(特にExcel・PowerPoint)
      ※医療業界の知識は入社後にキャッチアップいただくので不問です

      ■尚可要件:
      ・医療業界で新規営業経験

      <必要資格>
      必要条件:普通自動車免許第一種

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区港南2-16-1
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める事業所】

      <転勤>
      当面なし
      勤続3年以上、満年齢が30歳、35歳、40歳、 45歳、50歳、55歳に達するタイミングでエリア限定総合職の選択が可能です。エリア限定総合職を選択した場合、転勤はなしとなります。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      月の平均残業時間は25時間程度です

      給与

      <予定年収>
      450万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):235,000円〜295,500円

      <月給>
      235,000円〜295,500円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      前職、経験を考慮のうえ決定します。
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回(前年度実績5か月分)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数123日

      週休2日(土・日)、祝日、年末年始(12月29日〜1月3日)、有給(入社月で付与日数変動)、リフレッシュ休暇、特別休暇(結婚、忌引、災害、子の看護、介護、産前産後、母性健康管理のための休暇、傷病)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:私有車通勤の場合上限あり
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:3年以上勤務より対象になります。

      <定年>
      65歳

      <教育制度・資格補助補足>
      ・OJT研修が中心となります。
      ・自己啓発の援助制度有り。

      <その他補足>
      通勤手当(全額支給・私有車通勤の場合上限有り)、定期健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、介護休業、退職金制度、財形貯蓄制度(会社補助の奨励金あり)、長期休業所得補償(GLTD)、社宅制度、永年勤続功労金、エリア社員・ワイド社員制度、育児休業制度(男性は3日有休)、育児短時間制度(子女の小学校卒業まで)、総合福祉団体定期保険
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      6ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      エム・シー・ヘルスケア株式会社
      事業内容
      ■企業情報:同社は三菱商事株式会社の子会社であり、全国に34の事業所を持ちながら下記事業を行っています。2010年4月の設立以来、病院経営の後方支援を第一線で行っております。主な事業は、医療材料や医薬品の調達代行、病院の建替支援や高額医療機器調達支援です。(子会社のエム・シー・メディカル、日本メディカルネクストは最先端医療機器の輸入販売を行なっています。) 総合商社グループならではの幅広いネットワークを生かし、お客様の要望に迅速・総合的に対応して参ります。

      ■事業概要:
      (1)医療材料、医薬品のSPD事業
      (2)医療材料、医薬品の調達支援
      (3)医療機器の調査・導入支援
      資本金 300百万円
      従業員数 2,000名
      本社所在地 〒1080075
      東京都港区港南2-16-1
      URL https://mc-healthcare.co.jp/
    • 応募方法