具体的な業務内容
＜未経験歓迎！＞【姫路】人事(採用・労務) ※三菱電機100％子会社／年休130日／転勤なし
未経験からのキャリチェン歓迎！／福利厚生充実！／三菱電機株式会社100％子会社/年休130日／三菱電機姫路製作所の「ものづくり」の一旦を担う企業／メーカーでの長期就業を実現〜
■業務内容：
総務課にて人事関連業務（採用・退職・異動・処遇処理・制度管理・労務管理等）を中心に担当いただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】
＜未経験からの活躍実績多数！＞
※OJTにて研修を行いますので未経験からご活躍頂けます。
※ご経験を生かしてキャリアチェンジも可能となっております。
※全くの人事未経験で営業職からご活躍されている方が多数いらっしゃいます！
■詳細：
採用業務：労務=6:4の割合です。
【採用業務】
・採用活動実働（セミナー企画・運営、学校訪問、人材エージェント対応）
・選考実施（書類選考、会社説明、面接の設定・実施）
・その他（インターンシップ企画・運営）
【労務】
・人員配置（異動・出向）
安全衛生・給与計算・福利厚生等の業務も行っており必要に応じて職務の幅を広げていただきます。
■組織構成：
総務課は20代の方一名、30代の方二名、40代の方四名、50代の方二名、60代の方一名の計10名で、うち人事グループは三名いらっしゃいます。
風通しが良く、チームで一丸となって仕事を進める社風です。穏やかな方が多い社風でもあります。
■就業環境：
三菱電機完全子会社である同社は、GW等の休日、休暇や手当などの福利厚生がしっかりしており、とても働きやすい環境です。
また勤務地も姫路限定のため、腰を据えて働くことができます。
残業は20時間ほどです。
■当社の特徴：
1994年2月に三菱電機株式会社姫路製作所・三田製作所から委託を受け、製造受託事業を開始しました。
自動車用のエレクトロニクス・メカトロニクス 製品の製造・資材管理、ならびに生産設備保全業務などの一翼を担っております。
また、自主事業として、マイクロクラッチの設計・製造・販売を一元的に行い、専業メーカーとして更なる事業拡大を目指しております。加えて、コンピュータおよび関連機器の販売、生産管理情報システムの開発なども事業展開しており、総合的な「モノづくり」に貢献いたしております。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
