• ハリマ共和物産株式会社

    【姫路/第二新卒歓迎】◆未経験から挑める社内SE/教育体制◎/創業100年超の老舗商社/年休120日【dodaエージェントサービス 求人】

    【姫路/第二新卒歓迎】◆未経験から挑める社内SE/教育体制◎/創業100年超の老舗商社/年休120日【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/09/15
    • 掲載終了予定日:2024/11/27
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【姫路/第二新卒歓迎】◆未経験から挑める社内SE/教育体制◎/創業100年超の老舗商社/年休120日

    〜お人柄とやる気でのポテンシャル採用です/職種未経験歓迎/OJT期間後も先輩社員と共同しながら業務を進める安心の教育体制〜

    ■職務概要:
    ドラッグストアやホームセンターに対して、トイレタリー商品(シャンプー・洗剤・ボディソープなど)の卸売りを行っている当社において、社内SEをお任せいたします。
    【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■具体的な業務:
    入社後半年間はOJTがつく形で、プログラミングなど一からスキルを教えます。また、半年以降も先輩社員と業務を共同で行いながら、自走できるスキルが身につくまでしっかりサポートいたします!
    ・社員からの問い合わせ対応
    ・社内インフラの整備
    ・基幹システムの運用管理
    ・ECサイトのシステム開発
    発注者側になるため、開発PJTではベンダーコントロールなども発生いします。

    ■組織構成:
    姫路本社9名
    OJTは20代〜30代がつく予定です
    20代 5名
    30代 2名
    40代 1名
    50代 1名

    ■魅力ポイント:
    ◎未経験からチャレンジ可能!働きながらスキルが身につく
    Cobol/PHP/Python/C#など業務を通しながら学んで頂けます。
    ◎安定基盤
    創業100年超の東証スタンダード上場企業です。
    日用品・化粧品卸売業のパイオニアとして、早くから流通の仕組みを構築し、卸に特化した情報システムや店舗運営ノウハウを提供してきました。
    ◎風通しの良い社風
    穏やかな社員が多く、声のかけやすい雰囲気です。
    社員定着率も80%超、障害者雇用も取り入れるなど様々な方が長期就業している環境です。

    ■当社について:
    卸売り業と物流業を担っています。卸売業では、日用品や消費財を扱っており、大手顧客を中心に全国に卸しております。また、自社物流も持っており、そういった日用品の細かい物流を得意としております。最近では、物流の請負事業も進めており、ECが全盛期を迎える近頃では、需要が非常に増えてり、今後も伸ばしていきたいと考えております。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・社会人経験半年以上

      ■歓迎条件:
      ・IT知識やプログラミングについて自学習経験をお持ちの方
      ※エンジニア経験お持ちの方も歓迎です

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      神戸市、その他兵庫県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:兵庫県姫路市飾東町庄313
      勤務地最寄駅:各線/姫路駅
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:無し】

      <転勤>

      ※入社後、他部署へ異動になった場合は、転勤の可能性あり

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:30 (所定労働時間:7時間50分)
      休憩時間:70分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■月平均残業:10時間前後

      給与

      <予定年収>
      350万円〜400万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):230,000円〜250,000円

      <月給>
      230,000円〜250,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ・通勤手当(会社規定に基づき支給)
      ・残業手当(残業時間に応じて別途支給)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      土、日、祝日

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      寮社宅:補足事項なし
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
       

      <その他補足>
      ■退職金制度
      ■従業員持株制度
      ■住宅資金貸付制度
      ■保養施設
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      ハリマ共和物産株式会社
      設立 1951年3月
      事業内容
      ■事業内容
      (1)洗剤関連商品、ホームプロダクト商品、トイレタリーおよび化粧関連商品、その他日常消費材の卸売事業
      (2)物流加工を請け負う受託物流事業および倉庫業
      (3)EC販売企業の受託事業・EC(BtoB)販売

      ■企業理念
      当社は、商流・物流・情報流通のしくみそのものの提供を通じたサプライチェーン・マネジメント(流通プロセスの全体最適化、SCM)構築を志向しています。人がモノを必要とする限り、中間流通の使命は途切れることがありません。消費社会の血液となり心臓となって、当社はこれからも流通を最適なカタチでつないでいきます。
      資本金 719百万円
      売上高 【売上高】60,156百万円 【経常利益】2,013百万円
      従業員数 197名
      本社所在地 〒6710218
      兵庫県姫路市飾東町庄313
      URL https://www.harimakb.co.jp/
    • 応募方法