具体的な業務内容
【六本木】事業企画(新規事業企画)◆SBIグループ/正社員登用率9割/業界に先駆けた事業展開多数
【コンサル出身者歓迎／正社員登用率9割／少数精鋭組織／裁量権の大きい環境／業界に先駆けた事業多数展開／SBIグループの安定基盤／中途入社者多数】
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
当社の事業企画部において、顧客のニーズに応えるための新商品企画・新事業企画、新規顧客を開拓するためのWEBマーケティングやセミナー、リアルの営業戦略企画・推進等、ご経験・スキルに応じてお任せいたします。
■事業の特徴：
当社では、SBIグループのリソースを活かしたソリューション提案によって、顧客本位の金融コンサルティングを展開しています。SBIグループの枠組みを超え、提携する地域金融機関、税理士・会計士など、ネットワークを常に拡大させ、時流を捉えた多彩な商品・サービスの提案ができる環境があります。証券商品や保険、住宅ローンなどの金融商品を融合させた、富裕層及び、資産形成層向けの事業企画、営業企画、マーケティング業務をお任せします。社長の右腕として、新事業立ち上げに参画可能なポジションです。
＜主な事業＞
・大手税理士法人との顧客開拓事業の立ち上げ
・他金融機関と連携した新規事業開発
・既存事業を拡大するための戦略設計
■具体的な事業例
・SBI新生銀行との共同店舗事業：同共同店舗は約2年で全国11店舗に拡大、24年度中にはさらに22店舗を展開予定の事業です。連携先であるSBI新生銀行からご紹介いただいた富裕層、経営者や事業法人に対し、証券や第二種金融商品(不動産小口化商品等)といった幅広い金融ソリューションを提案することを目的としています。SBIグループは常に新しい商品をリリースしており、競合他社に先駆けて取り扱う商品も多く、顧客へ最新商品をいち早く届けることができる点が魅力です。
■キャリアパス：
比較的歴史が浅く、成長中の企業ですので上が詰まっている事もなく、多くの役職やキャリア機会がある環境です。
■定着率の良い環境：
全社的に離職者が少なく、定着率が高い環境です。また、役職定年のように一定の年齢でポジションと給与が大幅に下がると言う事もなく、ベテラン社員の方も長期的にスキルを活かして就業頂いています。
■雇用形態：
全社員に適用されており、半年〜1年程度で登用可能性あり(登用率100%/試験なし/社長面談有)
チーム／組織構成
