具体的な業務内容
【福井市/転勤なし】総務・経理・人事(幹部候補) ◆年休120日/残業5H/設立50年以上の安定企業
【安定企業の管理部門で長期的にキャリアアップが叶います◎】
■業務内容：
総務・経理・人事といった管理部門業務全般をお任せいたします。ルーティンワークのみならず、部長の補佐として、将来の幹部社員を目指し、総務部員を纏める中間管理職としての職務遂行を期待しています。
＜具体的には＞ 【変更の範囲：会社の定める業務】
総務業務
∟健康診断受診管理
∟諸行事運営 など
経理業務
∟金融機関取引管理
∟資金繰り など
人事業務
∟採用（新卒・中途）
∟退職関連
∟給与計算
∟年末調整関連 など
特定の業務に絞らず、管理部門全体の業務を幅広くお任せしていきます。
人数が少ない分、幅広い業務経験を積め、組織への貢献度のが極めて大きいポジションです。
■採用背景：
今後も継続的な事業継続が見込まれるため、将来を見据えた組織強化に伴う増員募集となります。
将来的に幹部として管理部門をけん引できるよう、幅広い業務を経験いただくことを想定しています。
■入社後とキャリアパス
総務部長とベテラン社員からのOJTを通してしっかりとサポートいたします。
一通りの業務をお任せするのに1年程度を想定しておりますので、未経験の業務があっても安心ください。
■組織構成：
配属先の総務部は5名の組織となります。
■当社の魅力：
・設立50年以上、過去の実績と大手プラント設備メーカー並みの施工管理能力が高く評価され、地場でトップクラスの基盤を確立しております。
・年間休日120日の土日祝休みで月残業平均5時間の為、日々オンオフのメリハリを付けて働くことが可能です。また、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇などの長期連休も整備されております。
・施工案件のほぼ100%が官公庁からの公共工事につき、経営の安定性が抜群です。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
