【横浜市】（管理職候補）社内SE／各種ITインフラの構築・運用・保守【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
応募資格/応募条件
■必須条件
・ネットワーク機器（スイッチ、UTM）のパラメータ設計、構築・運用実務経験
・サーバー機器のパラメータ設計、構築・運用実務経験（仮想化環境含む）

正社員

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
450万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：233,100円〜477,000円
その他固定手当/月：12,500円〜25,000円

＜月給＞
245,600円〜502,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、前職・経験を考慮の上規定により決定
■賞与：年2回（6月、12月）※基本給の4.75ヶ月分（過去実績）
■昇給：年1回（4月）
■年収例：570万円（30歳）、740万円（35歳）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

有給休暇（入社時に付与、翌1/1に11日付与）
慶弔休暇（服喪1〜7日、結婚5日、妻の出産2日）
夏期9日、年末年始休暇9日、GW休暇、産休・育休（取得実績あり）
フレックス休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：月額13,000円〜22,000円（一般職）
住宅手当：月額12,500円又は18,000円（一般職）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■即戦力としての採用ですので、OJTをベースに学びます。
■専門研修、マネジメント研修など社内外の研修・受講を推奨（受講費会社負担）

＜その他補足＞
■企業年金（確定拠出年金）
■財形貯蓄制度
■社員持株会（任意参加、購入額の5％奨励金を支給）
■慶弔金（結婚祝金、出産祝金、香典、傷病見舞金、災害見舞金等）
■社員食堂（１食330円、4種類の日替わり定食・麺類）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
4ヶ月
試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。