【千葉/東金】運行管理※福利厚生充実／地域密着型の建材メーカー子会社【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・普通自動車第一種運転免許　※マイカー通勤が可能な方に限ります
・運行管理者として、トラックの配車業務経験のある方
・基本的なPC操作スキル（Excel、Word等）

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：当グループ各拠点】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00〜17:00

＜その他就業時間補足＞
実働8時間※勤務時間は配属先により異なります

＜予定年収＞
480万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：194,000円〜230,000円
その他固定手当/月：93,000円〜134,500円
固定残業手当/月：55,000円〜66,500円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
342,000円〜431,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は年齢・経験・スキル・前職でのポジションなどを考慮し、同社規定により決定します。
※オファー年収は選考を通し、下回る可能性もあります。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（６月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

第2・第4土曜日、日曜日、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇（結婚休暇・慶弔休暇・誕生日休暇）あり
※会社カレンダーによる

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限100,000円/月）
家族手当：※詳細は福利厚生その他欄に記載
住宅手当：有　15,000円※世帯主の場合
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続満2年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■通勤手当　マイカー：上限31,600円/円
■家族手当10,000円/月（配偶者）、子供5,000円/月（2人目以降、3,000円/月）
■住宅手当15,000円/月（世帯主）
■食事手当4,000円/月
■優秀社員表彰（年２回）
■永年勤続社員表彰（勤続10年）
■社員共済会（慶弔見舞金など）
■制服貸与
■資格取得支援
■家賃補助制度あり
■社員紹介制度あり（報奨金最大20万円）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし