具体的な業務内容
【札幌/オープンポジション/創業130年老舗ゼネコン】あなたに合ったポジションをご提案！
〜面接1回/ノー残業デー有/ワークライフバランス◎〜
■業務内容：【変更の範囲:会社の定める業務】
下記ポジションにおいて、経験・適性を鑑みて打診をいたします。
※具体的な配属はご希望や適性を考慮の上決定します。
■ポジション一覧：
・建築施工管理
・土木施工管理
＼充実の手当／
・遠方勤務の場合：
遠方勤務の場合の宿泊施設は会社負担で用意し、帰省の有無に関わらず月4回の帰省旅費を支給しております。
・作業所手当：15,000円〜41,000円/月（自宅通勤や宿泊対応などの条件により変動）
・住宅手当：世帯主1万2千円/月、単身者(独立)5千円/月
・資格手当：施工管理技士 1級 3千円/月、1級技士補 2千円/月、2級 1千円/月
・施工管理技士1級取得時：報奨金20万円支給
※将来的に施工管理技士1級の取得を目指していただきます！
<入社後の流れ>
まずは札幌本社にて数ヵ月程度の研修を行い、その後現場に配属されて先輩社員からOJTで学んでいただきます。経験者の方は現場からスタートする場合もあります。キャリアに応じて対応しますので、安心してご入社いただける環境です。
<働き方>
・4週8休：休日出勤を交代制にするなどを行い4週8休を実現しております。
・残業削減への取り組み：ICTの活用や、現場で行っていた事務作業を本社で行う、繁忙期の現場には本社から職員が応援に行くなどの取組により、残業削減を推進しております。
・有給休暇：業種平均を約20％上回る取得率を達成しております。
<伊藤組土建株式会社の魅力>
〜老舗ゼネコン〜
北海道の老舗総合建設業として地域に根差した基盤を持っています。北海道の開拓とともに歩み、創業130年を超えております。また、時代の変化に対応できる企業としてIT技術や環境技術なども取り入れながら実績を重ね、近年は札幌市街地再開発事業の関連工事なども手掛けています。
〜健康経営優良法人(大規模法人部門)認定〜
2020年から４年連続で健康経営優良法人に認定をされております。健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度です。
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
