具体的な業務内容
【名古屋】不動産売買営業《土日祝休》/飛込無・数字に追われない/転勤無/達成賞与有/残業20〜30H
●土日祝休みBtoB要素強めの不動産売買!WLBとれる就業環境をお約束
●達成賞与もあり!固定給も上がりながら歩合でも評価されます
●飛び込み・新規架電無し 数字に追われない不動産営業
新規出店や店舗拡大など、新たな物件を探していらっしゃる方へご希望に合ったビルやテナント物件をご紹介する仲介の不動産営業です。
栄中心に管理物件や取り扱い物件を多数持っているという当社ならではの強みがあるため、お問い合数や成約実績も多く、営業しやすい環境が整っています。顧客は個人のお客様がメインですが、ビル物件のオーナー、企業の社長などが多く、仕事を通しての成長も望めます。
■業務例
・月に20件程度ある自社サイトへの問合せ対応からの売買仲介。
・既存のお客さまからの売買依頼対応。
・管理会社クルーズのお客さまからの売買依頼対応。
・対象物件は店舗、駐車場、土地、マンション(部屋、一棟)、
ビル、グループ会社のテキサス投資物件等さまざまです
※対象となる物件が分野や価格ともに幅広く、契約の種類や規定もさまざまであるため、幅広い知識が必要となります。さらに、売主と買主どちらもご満足いただけるよう懸け橋となる重要な役割を担う、やりがいのある仕事です。
■教育
OJTをはじめチームで一丸となって教育します。現場についていき学んで実践する中で、不安な点や対策については皆で話し合いながら考え解決していきます。色々なやり方を見る中で自身のやりかたを見つけていき存分に力を発揮してください。
■働き方・求める能力
転勤は一切なく、残業も20〜30Hと、自身の時間も大切にする社風が特徴的です。
オーナー様が基本的な商談相手となりますので、お打ち合わせの際のトークスキル・提案スキルは高いものを求められる傾向もございます。当社に大事な物件を御預け頂くという責任感を期待します。
■業務特徴
飛び込み・架電営業が無く従事でき、ノルマ達成に向けた厳しい追い込みもありません。インセンティブ要素としては決算賞与があります。このようなスタイルですが、成績優秀であれば100万以上の賞与をめざすことも可能であり、入社10年以内で年収1000万の実績をもつ社員もおります。
■組織構成
社長(30代後半)課長(30代3名)一般(20代〜30代4名)事務員2名
変更の範囲:無
チーム/組織構成