【宇都宮】社内SE◇トヨタホームGで安定性◎福利厚生◎残業平均20H／産休育休の復帰率100%【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
◇社内SEの経験が概ね5年以上ある方
◇SierにてSEとしてプロジェクトに参画した経験が概ね5年以上ある方
◇システム開発を企画立案から構築・テスト〜保守・運用まで携わった経験のある方
◇何らかのプログラミング言語を使用し業務システムを構築した経験のある方
◇チームリーダーとして、メンバーの管理やベンダーコントロールを行った経験のある方
◇IT全般（システム、インフラ、セキュリティなど）の幅広い業務経験・知識をお持ちの方

正社員

＜勤務地補足＞
※マイカー通勤可（駐車場あり）
【就業場所の変更範囲：会社の定める就業場所】

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
フレキシブルタイム：6:00〜10:00、15:00〜19:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:30

＜その他就業時間補足＞
■残業：平均20H

＜予定年収＞
500万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：335,000円〜535,000円

＜月給＞
335,000円〜535,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：1回（4月）
■賞与：年2回（5月・11月※前年度実績約3か月〜）
※想定残業20H分の残業代を入れた月給：280,000円〜370,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

原則土日祝休み、会社指定日、その他会社カレンダーによる
有給休暇、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇
特別休暇、育児休業制度、介護休業・休暇制度、子の看病休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：一部支給10万円まで
家族手当：補足事項なし
住宅手当：家賃補助制度※福利厚生欄参照
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当
一時金支給：宅地建物取引士50万円・二級建築士30万円 等
月額支給：一級建築士3万円 等
■資格取得支援制度
■研修支援制度

＜その他補足＞
■出産・育児支援制度
■従業員専用駐車場あり
■確定拠出年金
■財形貯蓄
■生損保団体保険割引
■事業所内保育施設
■社員表彰制度
■ノー残業デー
■アニバーサリー休暇
■家賃補助制度
高速道路を使わず、片道100キロ以上または、片道2時間以上かかる場合
→最大85%
高速道路を使わず、片道50キロ以上または、片道1.5時間以上かかる場合
→最大1.8万円/月
■いい仕事いい家庭つぎつぎとちぎ宣言認定企業
■ガソリン・洗車カード貸与（マイカーを業務で使用する場合）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇に変更はありません。