具体的な業務内容
【チームで達成感を感じてお仕事をしたい方へ】【岡山市】法人営業／駅近／月残業20h
【有給取得率80％以上（年間休日120日以上）／福利厚生充実／転勤なし／数年先上場を目指しています】
＼数年で社員数&売上規模1,000％以上の成長！！圧倒的な営業力が身につく／
＼岡山市・瀬戸内市・赤磐市・和気町・早島町・吉備中央町が実施する「太陽光発電設備及び蓄電池システムの共同購入事業」の独占サプライヤー／
■職務内容：
同社にて、企業や工場・施設に対してエネルギーのプロとして最適な再生可能エネルギーをご提案いただきます。
・太陽光発電システムのご提案とアフターフォロー（対法人）
・蓄電池や電力のご提案
■職務詳細：
・提案するのは基本的にPanasonicやSHARPなど、大手メーカーの商材となりますので提案しやすいです。
・チーム目標が個々人に割り振られるため、チームで目標達成に向けて取り組みます。
※月間20件ほどの商談となります。商談した先から成約率は約30％。月間約2件が標準的に受注件数となります。取引単価は300万〜数千万円ほどで企業規模によって異なります。
太陽光発電システムだけでなく、蓄電池までセットで販売している会社は殆どありません。また、自社で蓄電池設置の工事部隊の組織を有しており、コストも抑えられるため、利益確保に繋がっております。
■評価制度：
基本給は半年に一度の評価となります。また別途インセンティブとして、成約金額の粗利に対しての数パーセントがインセンティブとして支給。更にご自身でアポ取得した顧客が成約した場合、アポ取得分の金額が加算されます。
■組織構成：
配属先は20代が多く、活気に満ちた雰囲気です。
■就業環境：
当社では、年功序列ではなく、若いメンバーが中心のフラットで風通しの良い社風です。仕事も遊びも全力、何でも言い合える雰囲気があります。また、圧倒的な成長を遂げているため、キャリアアップもしやすい環境です。
年間休日120日、有給休暇取得率80%以上と休みもしっかり取得できる環境です。
■業界の安定性：
2009年から開始されたFIT期間（電気の固定価格買取制度）が終了しています。太陽光発電システムを設置後10年以上になる場合、電気を自家消費したほうがお得と言われており、今後、蓄電器の国内需要は2023年に1200億円規模となる想定です。
チーム／組織構成
