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    【六本木】人事/評価・教育・研修企画<「3分間ミステリー」などを展開・上場>第二創業期の組織づくり【dodaエージェントサービス 求人】

    【六本木】人事/評価・教育・研修企画<「3分間ミステリー」などを展開・上場>第二創業期の組織づくり【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    • 情報更新日:2024/09/19
    • 掲載終了予定日:2024/12/11
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【六本木】人事/評価・教育・研修企画<「3分間ミステリー」などを展開・上場>第二創業期の組織づくり

    会社設立から7年、2020年の上場後も順調な成長を続けている当社ですが、現在、第二創業期における更なる企業成長を目指しています。社員数の増加と共に、経営と事業を支える組織作りが必要となっています。上場企業としての盤石な組織作りを一緒に創るメンバーを募集します!
    フラットな組織設計のため、プレイングマネージャーとして裁量を持って取組んでいただける環境です。

    ■採用背景
    今後の組織体制を強化していくため

    ■ミッション
    現在の評価制度をブラッシュアップして運用していくこと
    枠組みのある制度をより詰めていくことで、土台なるような制度設計に関わることができる点がこのポジションのやりがいです。

    ■組織構成
    コーポレート統括部:20名
    コーポレート部門を統括している役割の方と一緒に経営層と近いポジションで業務に望むことができます

    ■業務内容:
    ・人事制度運用及び改修
    ・教育/研修の企画、設計及び運用
    上記を中心に、管掌範囲として労務総務サポートをお願いする予定です。※実務は別途メンバーのイメージです。

    ■当社の魅力:
    ◎出退勤時間が自由
    「スライドワーク」を導入。事前申請の必要なく、毎日の出社退社の時間が自由に選べます。(コアタイムあり。)※求人票の勤務時間は一例として表記しています。
    ◎ワークライフバランス◎
    平均残業時間20H以下。スケジュールを意識し、集中して仕事を進める社員が多いため、ON・OFFメリハリをつけて働けます!
    ◎オフィスが好立地、綺麗!
    駅直結でアクセス◎  
    ◎自己研鑽を応援
    書籍購入補助や有料セミナー補助制度を導入。技術力の向上を応援します。
    ◎フラット組織採用
    役職のないフラット組織のため、上司や部下という役割から生じるストレスがありません。手を挙げればチャレンジできる環境のため、幅広いスキルを身につけ裁量を持った働き方が実現できます。  役員との距離も近く、コミュニケーションが活発です。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・人事制度運用、研修企画・運用の経験

      ■歓迎条件:
      ・労務経験
      ・総務経験
      ・衛生管理者資格

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー22階
      勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:11:00〜16:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      10:00〜19:00

      <その他就業時間補足>
      ■残業はほぼなし(全社平均残業月20H以下)

      給与

      <予定年収>
      600万円〜850万円

      <賃金形態>
      年俸制

      <賃金内訳>
      年額(基本給):4,439,280円〜
      固定残業手当/月:130,060円〜(固定残業時間45時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月額>
      500,000円〜(12分割)(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■評価インセンティブボーナスあり※実績、成果に応じて

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数123日

      休日年間休日123〜125日前後(カレンダーによる)
      有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇、新入社員特別休暇※年次有給休暇付与までの間に3日間の特別休暇を付与

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:上限月30,000円(会社規定による)
      社会保険:加入保険関東ITソフトウエア健康保険組合

      <定年>
      60歳
      65歳を上限に再雇用制度あり

      <副業>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■書籍購入、セミナー参加補助

      <その他補足>
      ■定期健康診断
      ■予防接種補助(インフルエンザ、風疹麻疹ワクチン)
      ■在留資格関連サポート
      ■ChatGPT Plus月額使用料サポート
      ■キッズドクター契約
      ■リファーラルボーナス制度
      ■副業可
      ■服装・髪型自由(帽子、ネイル、ピアスOK)
      ■ウエルカムランチ制度
      ■無料コーヒー、ウォーターサーバー
      ■オフィスグリコ導入
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中の待遇面に差異なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社東京通信グループ
      設立 2015年5月
      事業内容
      ■事業内容:
      主軸のアプリ事業では、これまでにカジュアルゲームを中心に4,000本を超えるアプリを自社企画開発しています。
      Appstore・GooglePlayでの1位獲得やシリーズ化の実績も多数あり、「ナゾトキの時間」「3分間ミステリー」「Save them all」など国内外で多数のヒットアプリをリリースし続けています。
      https://tokyo-tsushin.com/news/
      資本金 471百万円
      売上高 【売上高】5,071百万円 【経常利益】-45百万円
      従業員数 68名
      本社所在地 〒1060032
      東京都港区六本木3-2-1
      URL https://www.tokyo-tsushin.com/
    • 応募方法