具体的な業務内容
【リモート/定時7.5ｈ】システム開発エンジニア(証券・金融等)◆フレックス/残業20ｈ/大和証券G
〜大和証券Gでキャリアアップと働き方改善を実現したい方歓迎〜
●大和証券GのIT戦略の一翼を担う中核企業でスキルアップを実現
●大和総研の大規模プロジェクトにて、上流工程からアサイン可能
●定時7.5ｈ、フレックス、平均残業20ｈ以内、平均勤続19年、平均有給取得21日
■企業概要
大和総研を親会社として設立され、大和証券GのIT戦略の一翼を担っております。証券・金融・通信・社会保険分野を中心としたシステムの企画提案〜運用・保守までトータルソリューションを提供しています。特に大和証券G各社の多くの現場でDX推進に貢献しております。
■業務内容
証券・金融・通信・社会保険などの各事業分野向けシステムを開発しています。当事業は大和総研グループを挙げて取り組んでいます。
・証券・金融を中心に各事業分野向けシステムの開発・保守
・証券オンライントレードWEBシステム/証券バックシステム等の開発・保守∟設計からリリースまでの一連の作業
・通信料金計算システム等の開発・保守
∟要件定義からリリースまでの一連の作業
※プロジェクトリーダー志望の方は、小規模のリーダーから経験し活躍の場を広げることが可能です。
■組織体制
エンジニアが150名ほど在籍しており、30名チームに分かれ案件にアサインされます。そこから担当の開発フェーズごとに分かれています。
■フォローアップ体制
・入社後研修
∟中途入社の同期と共に、会社や事業について理解を深めます。
・メンター制度
∟現場配属後に、1年間のメンター制度がありご安心して業務に臨めます。
・キャリアチェンジ
∟キャリアについて半年に１回の希望調査を行います。また自己申告制度と人事課による面談制度がございます。
■業務における魅力
【技術力の向上】
∟大和総研Gを上げて取り組む大規模プロジェクトに、若いうちから責任ある立場で参画出来ます。また社内外問わず円滑に企画・設計において意見交換が可能であり自身の成長へと繋がります。
【働きやすさを重視】
∟ WLBを大切にしており業務上の働き方改革だけではなく、育てサポート認定事業者マークである「プラチナくるみん」を取得しており、法定よりも長い育児休職、短時間勤務制度を設けています。
チーム／組織構成
