• 企業の年収・評判・口コミ情報 TOP
    • サン工業株式会社の求人情報(【仙台】建築施工管理 ◆福利厚生充実◆残業19時間◆転勤なし◆設立35年・地域密着型の安定企業◆【dodaエージェントサービス 求人】)

    サン工業株式会社

    【仙台】建築施工管理 ◆福利厚生充実◆残業19時間◆転勤なし◆設立35年・地域密着型の安定企業◆【dodaエージェントサービス 求人】

    【仙台】建築施工管理 ◆福利厚生充実◆残業19時間◆転勤なし◆設立35年・地域密着型の安定企業◆【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/09/19
    • 掲載終了予定日:2024/12/11
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【仙台】建築施工管理 ◆福利厚生充実◆残業19時間◆転勤なし◆設立35年・地域密着型の安定企業◆

    <<あらゆる建築工事に対応できる技術力あり/資格取得等のサポートあり/直近で入社したメンバーも多く中途入社者でも馴染みやすい環境>>

    ■概要:
    公共工事を中心とした、建築施工管理業務をお任せします(7000万円〜1.5億円程度、工期6〜8か月程度の案件が多い)。年の2/3くらいは公共工事を担当し、他は民間工事を複数担当いただきます。そこまで難易度の高い工事ではない場合が多く、経験や技術を存分に活かして、仕事とプライベートの充実を目指していただけます。2019年新代表が就任し、次の30年に向けてさらなる発展を目指すため、人材を募集しています。

    ■主な業務内容:
    仙台市内を中心とした県内各地の現場にて、見積り、提案、現場管理、アフターフォローまで、幅広く業務をご担当いただきます。
    現場のみ、設計のみということはなく、一連を担当することでのやりがいを感じていただけます。外壁改修、防水改修、新築、大規模改修など、様々な案件に携わることができる環境です。会社の未来に向けて、中核を担っていただける方のご応募をお待ちしています。

    ■組織構成と今後の展望:
    1級建築施工管理技士が5名在籍しています。
    個々人がバラバラに仕事をするのではなく、チームプレーで効率的な業務推進を行っています。協力して成果を上げ、従業員が豊かな生活ができる会社を目指しています。(これまでの中途採用者:地元の中小の建設会社からの方が多く、住宅系の方などもいます。)
    今後は、公共工事を中心に実績を積み重ね、民間でも工場、倉庫、中小ビル等の受注が拡大できるよう、組織体制を充実していく予定です。

    ■働き方:
    ・残業は月19時間と少な目となります。
    ・転勤は無く腰を落ち着けてスキルアップを目指すことができます。
    ・出張は基本的にはなく、日帰りの範囲内でのエリアを担当いただきます。
    ・直行直帰について、状況によっては可能となります。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:下記いずれも満たす方
      ・公共工事の現場代理人経験
      ・1級建築施工管理技士

      <必要資格>
      必要条件:普通自動車免許第一種、建築施工管理技士1級

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      仙台市、その他宮城県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:宮城県仙台市泉区上谷刈字山添1-1
      勤務地最寄駅:仙台市営地下鉄南北線/八乙女駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      マイカー通勤可
      ※担当案件の状況によっては直行直帰が可能です

      <転勤>

      転勤はありません。仙台市内を中心とした県内各地での工事をご担当頂きます。出張は基本的にはなく、日帰りの範囲内でのエリアを担当いただきます。

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:15〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:105分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業月平均19時間生産性向上、労働環境改善に取り組んでいます。

      給与

      <予定年収>
      600万円〜700万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):400,000円〜450,000円
      固定残業手当/月:50,000円〜80,000円(固定残業時間30時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      450,000円〜530,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与は経験・能力を考慮して決定します
      ※固定残業代超過分は別途支給
      ■賞与:年2回(前年度実績:4〜5ヶ月分)
      ■年収イメージ(監理技術者):
      690万/5年以内優良工事表彰有り
      630万/3年以内工事成績評定80点
      590万/公共工事ブランク10年以内

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数105日

      土曜日、日曜日、祝日、ほか会社カレンダーによる
      (土曜日は一部出勤日があります)
      ◇夏季休暇、年末年始休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:月15,000円迄支給
      住宅手当:規定支給
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:中小企業退職金共済制度

      <教育制度・資格補助補足>
      資格取得支援、手当てあり

      <その他補足>
      ◇◇資格取得支援・手当てあり
      ◇◇U・Iターン支援あり
      ◇◇寮・社宅・住宅手当あり
      ◇◇消毒液設置、定期的な洗浄・消毒、定期的な換気

      ※学校行事、地域の活動なども大事と考えています
      ◇5日以上連続休暇あり
      ◇急なお休み考慮OK
      ◇慶弔休暇
      ◇産休・育休
      ◇育児休暇
      ◇介護休暇
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      期間中に待遇の変動はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      サン工業株式会社
      設立 1986年8月
      事業内容
      ■事業内容:
      1.民間建築工事(外壁防水改修、工場改修、ホテル改修、リノベーション、中規模木造+アパート経営)
      2.公共工事(宮城県、仙台市等の多くの公共施設の改修、新築工事や東日本大震災復旧工事等の災害対応工事も行う)
       クライアント:宮城県、仙台市、県内各市町村、陸上自衛隊、各省庁(5,000万円〜1億円規模がメイン)
      3.住宅、不動産(新築住宅ブランド[ PLUS+HOME ]、中古住宅売買、土地活用、空地空家管理、相続サポートを行う(LIXIL不動産ショップ加盟店)
      資本金 20百万円
      売上高 【売上高】305百万円
      従業員数 9名
      本社所在地 〒9813121
      宮城県仙台市泉区上谷刈字山添1-1
      URL https://sunkogyo.com/
    • 応募方法