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    nmsエンジニアリング株式会社

    【愛知/岡崎】COBOLエンジニア/勤務地はご本人の希望を考慮します/研修制度・フォロー体制充実【dodaエージェントサービス 求人】

    【愛知/岡崎】COBOLエンジニア/勤務地はご本人の希望を考慮します/研修制度・フォロー体制充実【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/09/19
    • 掲載終了予定日:2024/12/11
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【愛知/岡崎】COBOLエンジニア/勤務地はご本人の希望を考慮します/研修制度・フォロー体制充実

    【AI開発、自動車運転(ADAS)、WEBシステム開発などをはじめ、最先端のプロジェクトにて全国各地でnmsエンジニア社のエンジニアが活躍中!】
    【月に常時200件ほど寄せられている案件の中から、あなたの経験や希望、適性に応じた開発業務をお任せします。案件数が豊富だからこそ、エンジニアの希望が通りやすい環境です。】

    ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
    当社お取引先にて、自動車製造ライン管理システムの改修業務に従事いただきます。
    工程:基本設計〜開発、テスト
    言語:COBOL

    ■フォローアップ体制:
    ・研修:研修専門の部署ができたこともあり、充実した研修体制があります。一人ひとりに合わせて研修をカスタマイズしています。
    (ビジネスマナーはじめ基礎的な単語の理解、CADの操作などの研修がございます)
    ・面談:定期的な面談を行っており、キャリアの歩み方を一緒に考えていける環境があります。

    ■配属先について:
    UターンIターンなど希望勤務地や出身地を考慮いたします。
    何をしたいのか、どういったスキルを身に付けたいのか、本人の意向にしっかりと寄り添います。中途採用の割合が高く、すぐに馴染むことができます。エリアごとでの採用となり、エリアをまたぐ転勤はありません。

    ■働き方・環境:
    ・エンジニア本位のアサインを徹底しています。「家から通いやすい勤務地がいい」「残業が少ない案件に入りたい」「アジャイル開発にチャレンジしたい」「新しい開発言語を覚えたい」「上流にステップアップしたい」など、エンジニアそれぞれの希望に応じて配属先を決定。だからこそ入社後も目的意識を持ってモチベーション高く取組めます。
    ・スタンダード上場のnmsホールディングスグループとして、安定した基盤があります。独自の評価制度により、派遣先に関わらない公平公正な評価制度があります。


    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・COBOLでの開発経験
      ・基本設計以降の経験

      ■歓迎条件:
      ・自動車業界での就業経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      名古屋市、その他愛知県

      <勤務地詳細>
      顧客先(愛知県)
      住所:愛知県岡崎市
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める事業所】

      <転勤>
      当面なし

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業月平均:10〜15時間程度※就業時間は配属先によって異なります。

      給与

      <予定年収>
      432万円〜620万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):360,000円〜520,000円

      <月給>
      360,000円〜520,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験等を考慮の上、当社規定により決定
      ■昇給:年1回(4月)
      【年収例】
      560万円/中途入社4年目/業務系アプリ開発サブリーダー(30歳/月給46万円)
      700万円/中途入社6年目/業務系システム開発PMO(44歳/月給58万円)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、有給休暇(勤続年数に応じて最大20日)、慶弔休暇、育児休暇(取得率90%以上)、介護休暇
      ※詳細は就業先によります。

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:社内規定に基づく
      住宅手当:※住宅補助あり
      寮社宅:補足事項なし
      社会保険:補足事項なし

      <教育制度・資格補助補足>
      OJT他

      <その他補足>
      ・残業手当全額支給 (みなし残業代20時間分が含まれる場合、超過した分を支給)
      ・通勤交通費支給(当社規定による/上限月35,000円)
      ・寮制度、引っ越し費用負担
      ・確定拠出年金制度
      ・持株会制度
      ・ベネフィットステーション
      ・eラーニング
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中の条件に変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      nmsエンジニアリング株式会社
      設立 2017年10月
      事業内容
      〜上場企業『nmsホールディングスグループ』のグループ会社として、2017年に設立。「モノづくり人材」を育て、開発からアフターサービスまでワンストップで対応し、全国で280件以上のプロジェクトに参画しています。〜
      資本金 50百万円
      従業員数 248名
      本社所在地 〒1600022
      東京都新宿区新宿1-6-3
      URL http://eng.n-ms.co.jp/
    • 応募方法