【神戸／緑が丘】総務労務※未経験の方歓迎◆給与計算・労務管理等◆残業ほぼなし・年休122日・正社員【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎◎＞
■必須条件：
・何かしらの事務経験をお持ちの方

正社員

＜転勤＞
無
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：基本的に残業はございません。業務に支障が無い場合、17時退社可。

＜予定年収＞
350万円〜420万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜240,000円
その他固定手当/月：10,690円〜12,940円

＜月給＞
210,690円〜252,940円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・能力により決定します。
■昇給：年1回※業況や本人の勤怠状況により決定し
■賞与：年2回（過去実績…計4.4ヶ月分）※業況や本人の勤怠状況により決定
■その他固定手当：調整手当10,690円〜12,940円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

(土曜出勤なら平日休み)　
土曜は隔週日直　日曜は年に何回か日直勤務　宿直業務月３回程度
年末年始（12/29〜1/3）、有給休暇、看護休暇（取得実績あり）、慶弔休暇、産前後休暇、介護休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限100,000円／月）
家族手当：扶養手当※配偶者15,000円、子5,000円／人
住宅手当：福利厚生その他欄参照
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上／再雇用あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT制度

＜その他補足＞
■勤続10年、20年リフレッシュ休暇制度
■奨学資金貸与制度
■子育て支援
■職員親睦会（職員旅行、各種行事、クラブ活動等）
■財形貯蓄
■育児・介護休業（取得実績あり）
■住宅手当：13,000円〜18,000円※世帯主兼本人名義の賃貸契約の場合、支給
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。