☆90%以上文系出身☆【東北】建築プロジェクトの調整担当 ◆入社後のキャリアパスが豊富◎/転勤無【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
・自動車免許必須

〜以下のような志向性がある方が活躍しています〜
・手に職をつけたい方
・街づくりに興味がある方
・チームで仕事を進めたい方

正社員

＜転勤＞
無
※案件は東北エリア全体の為、出張はあります。
※最初のうちは派遣先が用意している社宅・社用車を利用頂きますが、経験を積んでいくと、自宅から通える範囲のアサインも増えてきます。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
・残業月平均：30~35時間
・夜勤は発生しません

＜予定年収＞
380万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：203,600円〜310,000円

＜月給＞
235,000円〜366,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収はご年齢・スキル等を鑑みて決定されるため、あくまで想定年収となります。
※20時間を超えた残業代は全額支給
■昇給：年1回
■賞与：年2回（合計60万円程度）※評価によって金額が変わります
■給与改定：年1回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※プロジェクトによって休日出勤可能性はあり
※配属先により休日出勤が生じた場合は、休日出勤手当を別途支給します。
祝日、GW、夏季、年末年始、有給休暇、産休・育児休暇、慶弔休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給※会社規定に基づく
家族手当：配偶者月10,000円、子月5,000円／1子
寮社宅：社宅完備
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率80%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社時の特別研修
■技術支援課（いつでも連絡をし技術的なこと、悩みごとを相談できる）
■資格取得支援制度

＜その他補足＞
■各種手当（現場、皆勤、資格など）
■報奨金制度
■結婚祝・出産祝金（当社規定あり）・慶弔見舞金
■ベネフィットワン会員（アミューズメント施設等の割引制度）※対象施設…全国25,000施設の宿泊施設、スポーツクラブ、映画館、フィットネスクラブ、リラクゼーション　等
■マッチング制度：希望と適正検査等を参考に現場の配属先を決定※入社三年目以降
■e-ランニング：50種類以上の資格取得サポート制度
■資格取得・合格お祝い金支援制度
■個別資格勉強会
■総合レクリエーション
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇面の変更はございません。